少擺“架子”多挑“擔(dān)子”

“在決戰(zhàn)后四十天的攻堅戰(zhàn)中，大家一定要挑起自己的擔(dān)子，不能擺領(lǐng)導(dǎo)的架子，盡心盡力，親力親為。”11月19日早上，河南能源集團(tuán)鶴煤公司三礦礦長王維德在調(diào)度會上這樣強(qiáng)調(diào)說。他的這一樸實(shí)的話語飽含深意，值得大家深思和借鑒。筆者認(rèn)為：領(lǐng)導(dǎo)干部就應(yīng)該多挑“擔(dān)子”少“擺架子”。

在現(xiàn)實(shí)工作中，大多數(shù)人都喜歡“擺架子”，不樂意“挑擔(dān)子”。因?yàn)椤皵[架子”不用費(fèi)氣費(fèi)力，還能風(fēng)光無限，彰顯官氣十足。而“挑擔(dān)子”者需要毅力和耐力，需要一種吃虧、吃苦的實(shí)干精神

是“挑擔(dān)子”還是“擺架子”，說到底就是兩種權(quán)力觀截然不同的表現(xiàn)。有許多的領(lǐng)導(dǎo)干部都把領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)當(dāng)做黨和人民交予的重?fù)?dān)來挑，兢兢業(yè)業(yè)、如履薄冰，心里裝的全是工作，想的盡是如何挑好自己的擔(dān)子。然而也有極個別的人卻把它當(dāng)成“官”來做，在他們看來，因?yàn)樽约河斜臼?、有能力、有功勞，才能成為領(lǐng)導(dǎo)，因而職務(wù)也就成了他們在職工群眾面前擺架子的資本。殊不知，領(lǐng)導(dǎo)干部手中的權(quán)力是人民賦予的，作為人民的公仆，就應(yīng)該擺正自己同廣大職工的位置，端正對人民群眾的態(tài)度，最好帶著感情去做工作，

盡到責(zé)任辦事情，不能在廣大職工面前耍威風(fēng)、擺架子，凌駕于廣大職工之上。

從另一個角度來說，有的人身上的“架子”，也是由于不“挑擔(dān)子”所造成的。挑過擔(dān)子的人都會有這樣的體會和感受，當(dāng)百十來斤的擔(dān)子壓在自己肩上的時候，人的主要精力都會集中在如何挑著這副重?fù)?dān)盡快到達(dá)目的地，哪里還有心思顧得上去擺架子呢？鐵人王進(jìn)喜曾經(jīng)這樣說過：“人要是沒有壓力就會輕飄飄地過去了，也就干不出什么工作來?！逼鋵?shí)，擔(dān)子就是壓力，一個不愿挑工作重?fù)?dān)、不給自己加壓的人，往往作風(fēng)漂浮，想的全是如何享樂、如何耍官威、如何撈實(shí)惠。相反，對一個重任在肩，將全部精力都傾注于工作的人來說，講排場、擺架子只是其不屑一顧的一種低級趣味。

是“挑擔(dān)子”還是“擺架子”，是當(dāng)前每個領(lǐng)導(dǎo)干部所面臨的問題，也是必須所做出的選擇。筆者認(rèn)為：在當(dāng)前開展的節(jié)支降耗攻堅戰(zhàn)中，領(lǐng)導(dǎo)干部就應(yīng)該多“挑擔(dān)子”，少“擺架子”，只有這樣，工作才能有所作為，職工才能愛戴，企業(yè)才能發(fā)展。

作為每個領(lǐng)導(dǎo)干部來講，就應(yīng)該多“挑擔(dān)子”少“擺架子”，一定要注重挑重“擔(dān)子”淡化擺官“架子”。要敢于“挑擔(dān)子”，勇于“挑擔(dān)子”，積極“挑擔(dān)子”，挑起“擔(dān)子”了就不會“擺架子”，也沒有精力“擺架子”。

許宏勛

河南能源集團(tuán)鶴煤公司三礦黨委工作部