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咬緊安全零目標不放松 ——轎子山煤礦采二隊安全工作紀實

作者:艾賀民 2020-03-15 11:24 來源:煤礦安全網(wǎng)

安全是企業(yè)永恒的主題。轎子山煤礦采二隊干部職工把安全使命放在心上、安全責任扛在肩上、安全措施抓在手上,一個個晝與夜的執(zhí)著,一次次沖鋒陷陣的拼搏,把汗水和熱血揮灑在煤海,用責任鑄就了礦山安全之盾。2008年至今,該隊多次被評為先進單位,連續(xù)實現(xiàn)安全生產(chǎn)4000多天,安全出煤400萬噸。2019年度被評為貴州豫能“安全標桿隊”。

安全管理上突出“實”

轎子山煤礦采二隊,在會議室墻壁上張貼著職工安全承諾保證書及兩幅安全標語;黑板上寫著9718綜采工作面安全技術措施;翻開區(qū)隊安全培訓記錄本,清晰地看到記錄的培訓時間、培訓內容、簽到等情況,明顯感覺到該隊安全教育工作做得扎實有效。

“通過安全教育及安全知識培訓,大家對安全生產(chǎn)有更深刻的理解,不但增強了安全意識,還提高了安全操作技能?!痹?月13日的采訪中,說到安全教育及培訓工作,該隊隊長王高占介紹。

2020年以來,該隊以安全教育及培訓落地為抓手,推行了“班前會必須安全教育、學習日必須安全培訓、上崗必須簽訂師徒協(xié)議、崗位操作必須應知應會”“四必須”,使安全教育更深入、更符合實際、效果更明顯。

通過經(jīng)常開展安全大討論、事故案例警示教育、安全談心幫教等活動,職工遵章守紀的意識明顯增強。通過開展技術比武、勞動競賽、崗位練兵、導師帶徒等活動,職工安全操作技能更加嫻熟。

該隊在安全管理上把職工分為“優(yōu)秀、一般、不放心”三類,建立幫教檔案,推行了“優(yōu)秀帶落后、一般有待提高、不放心重點幫教”管理法,起到了鼓勵先進、鞭策后進的作用。

在質量創(chuàng)建上突出“嚴”

走進轎子山煤礦平橋井9718進風巷,只見巷道規(guī)整、管線吊掛整齊、照明燈吊掛筆直、牌板標志整齊清晰……而這只是該隊質量標準化創(chuàng)建嚴細管理的一個縮影。

以質量促生產(chǎn)、以達標保安全。該隊采取一級抓一級、一級對一級負責的分級管理模式,明其責、嚴巡查,做到“小問題不過班,大問題不過天”,始終保持領導來不來查都一個樣,從源頭管理上保證了安全生產(chǎn)。

該隊技術副隊長余旭東介紹:“我們強化‘規(guī)程’及‘標準’的貫徹學習,嚴格考核,獎優(yōu)罰劣;合理優(yōu)化人員,做到‘新老’搭配,從技術力量、崗位上保障質量標準化創(chuàng)建?!?/p>

在一大批標桿工程創(chuàng)建中,該隊堅持驗收用數(shù)字說話,對不合格品不計工作量,保證了工程質量動態(tài)達標,在多次質量標準化檢查中均取得較好的名次。2019年以來,該隊工程優(yōu)良品率在90%以上,被譽為“質量標準化信得過”區(qū)隊。

在隱患排查上突出“狠”

“我們隊現(xiàn)在‘三違’人員大幅減少。”該隊支部副書記王俊杰自豪地說。為杜絕“三違”現(xiàn)象,2020年初,該隊按照礦安全管理要求,重新建立了一系列安全管理制度,并大力宣傳,讓職工明白不僅自己不能違章,而且還有監(jiān)督和制止他人違章的義務,形成了相互監(jiān)督、責任共擔、齊抓共管的責任風險利益體。

該隊規(guī)定在作業(yè)現(xiàn)場查到違章,不僅處罰責任人,班組其他人員也受連帶;對當月無“三違”、無輕重傷事故班組給予獎勵。

該隊建立了個人、班組、區(qū)隊三級隱患排查整改機制,嚴格隱患排查機制,保證了隱患排查不漏項、隱患整改有人管,使隱患整改率達到100%。(艾賀民)

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