鶴煤三礦工會“六”字“聚人心”

?4月7日，筆者從河南能源集團鶴煤公司三礦工會獲悉，面對當前嚴峻的疫情形勢和緊張的接替局面，該礦工會堅持念活情、理、導、誠、幫、解“六”字“經(jīng)”，堅持把員工的思想做深、做細、做實、做好。一季度，該礦在抓緊疫情防控和確保安全的同時，煤炭產(chǎn)量達到32.13萬噸，完成計劃的105.37%，總進尺1713米，完成計劃的101.66%，創(chuàng)近年來同期最好成績，實現(xiàn)了首季開門紅。

“情”：動之以情。該礦工會堅持做到把員工放在心上，捧在手上，掛在嘴上，以情感人，以情動人，真正把員工當作自己的親人和家人來看待、來對待、來關愛。該礦工會在經(jīng)濟困難的情況下，積極為員工過生日，送賀卡，送祝福。

“理”：曉之以理。該礦工會堅持以理育人，以理服人，通過擺事實，講形勢，說道理，讓員工明白事理，通情達理，知書達理。該礦工會經(jīng)常深入到區(qū)隊班前會給員工進行防疫知識宣傳和形勢任務教育，凝心聚力，鼓舞士氣。

“導”：導之以矩。面對當前嚴峻形勢，該礦工會積極加強正面引導和心理疏導，使員工知家底，增強員工戰(zhàn)危機，創(chuàng)佳績的信心和決心。該礦工會不僅積極采納員工的意見和建議，對員工反映的熱點、難點問題及時進行答復和回復。

“誠”：以誠相對。該礦工會對待員工誠實守信，實事求是，做到以心交心，以誠相對，以誠相待，與員工面對面交流，心貼心對話，手拉手談心，積極打消職工的思想顧慮，努力化解職工的后顧之憂。

“幫”：幫在難處。該礦工會堅持把員工的利益放在首位，把服務員工作為工會工作的重點和要心，積極幫助員工排憂解難。該礦基層車間工會先后多次為患病員工或家中發(fā)生天災人禍的困難員工捐款，看望慰問疫情期間的困難職工，給他們送去溫暖與關懷。

“解”：解在急上。該礦工會始終堅持“群眾利益無小事”的思想，事事想著群眾、處處關心員工，想法為困難員工解決難題，盡力為員工多辦實事、好事。春節(jié)期間，該礦走訪慰問困難職工、困難黨員，幫助他們度過難關。

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