發(fā)耳煤業(yè)：“三昧真火”煉就綠色礦山

今年6月，貴州能化發(fā)耳煤業(yè)公司通過(guò)了貴州省綠色礦山驗(yàn)收。

7月16日，貴州發(fā)耳煤業(yè)有限公司以綜合評(píng)分90分的成績(jī)通過(guò)2020年省級(jí)綠色礦山遴選抽查。省級(jí)專家組對(duì)該公司智能化建設(shè)、瓦斯抽采利用和企業(yè)文化等工作給予充分肯定，一致認(rèn)為符合省級(jí)綠色礦山遴選標(biāo)準(zhǔn)。

智能化建設(shè)、瓦斯抽采利用和企業(yè)文化，成為發(fā)耳煤業(yè)修煉綠色礦山的“三昧真火”。

“目前我們已經(jīng)建成了4個(gè)智能化綜采工作面，生產(chǎn)效益和安全保障能力得到極大提升?！痹?a href=http://m.cltuan.cn target=_blank class=infotextkey>安全生產(chǎn)調(diào)度指揮中心，該公司總經(jīng)理肖國(guó)強(qiáng)向遴選抽查的專家們介紹說(shuō)，目前第4個(gè)智能化綜采工作面正在進(jìn)行調(diào)試，已經(jīng)投入生產(chǎn)的3個(gè)智能化綜采工作面，日產(chǎn)量從以前的3800噸提升至現(xiàn)在的5730噸，產(chǎn)量提升了51%。生產(chǎn)作業(yè)人員從原來(lái)339人減至現(xiàn)在的176人。

肖國(guó)強(qiáng)說(shuō)，特別是今年春節(jié)期間，受疫情影響人員返崗困難，但在每班只有5個(gè)人的情況下，仍然實(shí)現(xiàn)了正常安全生產(chǎn)，智能化建設(shè)為保證電煤供應(yīng)發(fā)揮了巨大作用。

2018年5月，發(fā)耳煤業(yè)完成了31004綜采工作面智能化和生產(chǎn)輔助系統(tǒng)信息化改造項(xiàng)目，成為我國(guó)西南地區(qū)第一個(gè)智能機(jī)械化綜采工作面，開啟了貴州煤礦綜采工作面智能開采、“無(wú)人駕駛”的新時(shí)代。

通過(guò)31004智能化綜采，日產(chǎn)量增產(chǎn)400噸，效率提高了20%。發(fā)耳煤業(yè)嘗到安全高效、減人增效的甜頭。當(dāng)年減少采煤一線工人89人，每年節(jié)省人工費(fèi)用820萬(wàn)元。

近年來(lái)，發(fā)耳煤業(yè)始終把科技創(chuàng)新轉(zhuǎn)型升級(jí)作為推動(dòng)發(fā)展的新引擎，堅(jiān)定走“機(jī)械化換人，自動(dòng)化減人”發(fā)展道路。先后完成了31006、50105兩個(gè)智能化綜采工作面實(shí)踐，目前，3個(gè)智能化綜采工作面已完成回采，正在完善50301智能化綜采工作面。該公司智能化改造工程被評(píng)為貴州省“大數(shù)據(jù)與實(shí)體經(jīng)濟(jì)深度融合升級(jí)標(biāo)桿項(xiàng)目”。

瓦斯發(fā)電利用，是發(fā)耳煤業(yè)修煉綠色礦山的又一昧“真火”。

發(fā)耳煤業(yè)瓦斯發(fā)電站總裝機(jī)容量為6.6兆瓦（11×600千瓦），總投資約為2939.32.萬(wàn)元，自2014年7月投入發(fā)電運(yùn)行以來(lái)，月發(fā)電量約240萬(wàn)千瓦時(shí)，累計(jì)發(fā)電1.45億千瓦時(shí)，瓦斯利用率72.69%。

在瓦斯綜合利用中，發(fā)耳煤業(yè)利用發(fā)電機(jī)組余熱替代蒸汽鍋爐加熱浴水，停運(yùn)兩臺(tái)4噸燃煤蒸汽鍋爐，改善1600余名職工洗浴條件，不僅實(shí)現(xiàn)了節(jié)能降耗減排，而且每年節(jié)支130萬(wàn)元。

同時(shí)，利用發(fā)電機(jī)組尾氣烘干礦井污水處理系統(tǒng)產(chǎn)生的煤泥，煤泥處理效率比原來(lái)提高了4倍，每年節(jié)約費(fèi)用約50萬(wàn)元，提高了礦井污水處理能力。

“站在蒙山崗，腳下烏金藏，綠色智慧采光熱，安全是保障……”在發(fā)耳煤業(yè)礦區(qū)內(nèi)外，隨處就能聽到職工們用手機(jī)播放著這首激情洋溢、膾炙人口的歌曲。這是該公司制作的企業(yè)之歌—《太陽(yáng)的故鄉(xiāng)》。

長(zhǎng)期以來(lái)，發(fā)耳煤業(yè)著力打造獨(dú)具特色的企業(yè)文化—“太陽(yáng)文化”。提煉了“發(fā)耳是我家、發(fā)展靠大家”等六種企業(yè)精神，確立了“開采光熱、引領(lǐng)創(chuàng)新”的企業(yè)使命和“建四型礦井、享幸福人生”的企業(yè)愿景，創(chuàng)新形成了安全、質(zhì)量、綠色、管理、廉潔、美德“六位一體”的文化體系。通過(guò)“干部上講堂”“工人習(xí)講所”等平臺(tái)積極宣講太陽(yáng)文化故事，潛移默化地凝聚職工共識(shí)、匯聚發(fā)展合力，打造了發(fā)耳煤業(yè)安全、高效、綠色、智慧的亮麗名片。

發(fā)耳煤業(yè)黨委副書記、紀(jì)委書記、工會(huì)主席謝柯說(shuō)：“通過(guò)這樣全方位、立體式地推進(jìn)“太陽(yáng)文化”建設(shè)，使發(fā)耳煤業(yè)企業(yè)使命、核心價(jià)值觀、企業(yè)愿景、企業(yè)精神在全體干部職工中逐步得到廣泛認(rèn)同和自覺踐行，并滲透融入到安全管理、生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)和黨的建設(shè)等各個(gè)層面，持續(xù)提升了員工的主人翁意識(shí)，營(yíng)造了員工與企業(yè)共贏共興的文化生態(tài)?！保顚毢＃?/p>