長治煤監(jiān)分局“三招”激活黨建工作

長治煤監(jiān)分局緊緊圍繞煤監(jiān)中心工作，發(fā)揮優(yōu)勢，創(chuàng)新方法，注重實效，有效地激活了煤監(jiān)改革發(fā)展的動力之源，有力促進了煤監(jiān)執(zhí)法、黨建工作的健康發(fā)展。

　　1.在“活”字上下功夫。理論武裝學習方式“活”。分局建立了黨總支中心組集體學習制度，堅持了每周一集中學習制，每周組織學習討論至少一小時，采取大家輪流講、交流探討、點評學習心得等靈活多樣的形式，提高了中心組成員的思想水平。

　　2.在“新”字上下功夫。分局堅持與時俱進，不斷融入現(xiàn)代管理理念，在黨建工作上狠抓落實，較好地發(fā)揮了黨組織的“三個作用”。結合煤礦安全監(jiān)察工作抓黨建，把黨建工作的觸角延伸到煤礦安全監(jiān)察工作的各個角落，班子成員分片包干，劃分責任區(qū)，指導煤礦安全監(jiān)察和黨建工作，及時協(xié)調解決工作中出現(xiàn)的矛盾和問題，夯實了管理基礎。

3.在“實”字上下功夫。分局以落實黨總支“一崗雙責”責任制和創(chuàng)先爭優(yōu)活動為總抓手，求真務實，取得了黨建工作的明顯實效。一是健全完善監(jiān)察員思想分析制度，落實分析、談心、走訪“三項制度”，開展親情暖人心、真誠聚人心、政策穩(wěn)人心，做到了感情、關懷、解決困難“三進家”；二是以培育廉政理念為重點，開展了廉政文化進班子、進科室、進家庭活動，教育引導黨員干部掌好權、用好權，樹立正確的人生觀和權力觀，提高了廣大領導干部廉潔自律意識和抓好黨風廉政建設的自覺性。