運(yùn)行隊(duì)黨支部“四個(gè)強(qiáng)化”注重黨員干部作風(fēng)建設(shè)

運(yùn)行隊(duì)黨支部“四個(gè)強(qiáng)化”注重黨員干部作風(fēng)建設(shè)

運(yùn)行隊(duì)黨支部為充分發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)干部模范帶頭作用，開展“四個(gè)強(qiáng)化”，樹立黨員干部良好形象，促進(jìn)了運(yùn)行隊(duì)安全生產(chǎn)。

一是強(qiáng)化管理，持續(xù)開展領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)整頓活動(dòng)，重點(diǎn)對(duì)作風(fēng)建設(shè)制度執(zhí)行情況進(jìn)行監(jiān)督檢查，根據(jù)考核結(jié)果與工資掛鉤，落實(shí)有結(jié)果，有力地促進(jìn)了干部工作

二是強(qiáng)化團(tuán)結(jié)協(xié)作，堅(jiān)持民主集中制原則，做到了大事上會(huì)集體研究訣策，小事碰頭多商量，形成了既民主、又集中的和諧局面。積極開展批評(píng)與自我批評(píng)，增強(qiáng)了領(lǐng)導(dǎo)班子團(tuán)結(jié)和協(xié)助的能力。

三是強(qiáng)化密切聯(lián)系職工群眾，深入班組傾聽職工呼聲，了解職工困難，認(rèn)真解決好職工群眾的工作生活等方面的具體問題，真心實(shí)意為職工群眾解決難題，辦實(shí)事，辦好事。

四是強(qiáng)化作風(fēng)紀(jì)律轉(zhuǎn)變，對(duì)干部值班、跟班、走動(dòng)管理、參加班前會(huì)、抓“三違”、查隱患、請(qǐng)銷假、工作作風(fēng)等情況進(jìn)行不定期檢查，堅(jiān)持每周一次通報(bào)檢查結(jié)果，視其情節(jié)進(jìn)行處罰，確保了工作質(zhì)量，提高了工作效率。通過開展“四個(gè)強(qiáng)化”，樹立了各級(jí)黨員干部良好形象，促進(jìn)了礦并安全生產(chǎn)。

運(yùn)行隊(duì)張蕾

2020年10月20日