鶴煤三礦“四字”念活培訓(xùn)“經(jīng)”

鶴煤三礦“四字”念活培訓(xùn)“經(jīng)”

“維修開關(guān)一定要認(rèn)真仔細(xì)，需要一根線一根線的檢查，不能有一點的粗心大意?！?/p>

“是呀，放過任何一個小小的疑點都會前功盡棄。”

這是10月23日上午，河南能源集團(tuán)鶴煤公司三礦機(jī)修車間兩名維修工在研究探討開關(guān)維修“絕技”的場景，也是該礦強(qiáng)化培訓(xùn)學(xué)習(xí)的真實寫照。

今年來，該礦狠抓學(xué)習(xí)培訓(xùn)不放松，積極創(chuàng)新培訓(xùn)的方式、方法，在員工培訓(xùn)上注重念好“廣、實、新、活”四字“經(jīng)”，確保了培訓(xùn)實效，提升了培訓(xùn)質(zhì)量，促進(jìn)了安全生產(chǎn)。前9個月，該礦煤炭產(chǎn)量達(dá)到94.43萬余噸，完成計劃的103.2%；總進(jìn)尺5234米，完成計劃的101.95%，創(chuàng)下同期最好成績。

“廣”：即培訓(xùn)范圍廣。今年來，該礦以井下生產(chǎn)單位為主，將井下所有生產(chǎn)、輔助單位的員工和地面單位的部分員工組織起來，以提升安全意識為重點，對他們進(jìn)行了安全脫產(chǎn)和半脫產(chǎn)培訓(xùn)。截止到目前，該礦培訓(xùn)員工3000余人次。

“實”：即培訓(xùn)內(nèi)容實。該礦堅持把提高員工的安全意識和思想素質(zhì)作為今年培訓(xùn)的重點和要點，給員工講清國家、省和集團(tuán)公司的安全生產(chǎn)形勢，認(rèn)真算清安全“五筆賬”，

找準(zhǔn)安全管理中存在的問題，理清現(xiàn)場安全管理思路，明確了工作目標(biāo)，制定了保障措施，使員工真正明白了現(xiàn)場怎么抓，抓什么，抓到什么程度，為礦井安全生產(chǎn)奠定了堅實的基礎(chǔ)。

“新”：即培訓(xùn)方式新。該礦以改過去上邊講、下邊聽、效果差的不良培訓(xùn)方式。積極創(chuàng)新培訓(xùn)方式、方法，采用思路引導(dǎo)、案例警示、學(xué)員互動、有獎問答、經(jīng)驗介紹、定期交流、注重現(xiàn)場等多種有效模式，真正讓員工通過溝通交流，借鑒經(jīng)驗，警示教育，現(xiàn)場落實等有效方式，努力提高員工的安全意識。

“活”：即培訓(xùn)方法活。該礦根據(jù)員工的工作性質(zhì)將培訓(xùn)方式劃分為集中授課、分散交流、現(xiàn)場指導(dǎo)、提問答疑、實踐操作、案例分析等多種培訓(xùn)方法，這樣增加了培訓(xùn)的靈活性和培訓(xùn)效果。另外，該礦還通過“互觀”、“互學(xué)”、“ 互幫”、“互提”、“互比”，在教與學(xué)之間形成互動，拓寬了員工的視野，增強(qiáng)了員工的安全意識，提高了員工的安全水平，激發(fā)了員工的工作熱情，確保了安全生產(chǎn)。

“現(xiàn)在的培訓(xùn)學(xué)習(xí)真是不一樣，不僅有針對性，實用性，而且有趣味性、多樣性，培訓(xùn)效果好不說，職工在培訓(xùn)中得到了提高和提升，素質(zhì)和能力明顯改變?！??說到培訓(xùn)學(xué)習(xí)，該礦通風(fēng)區(qū)職工楊學(xué)材這樣感慨說。