有一種傳家寶叫愛企如家

有一種傳家寶叫愛企如家

為全面提升公司精益化管理水平，牢固樹立職工責(zé)任感、使命感和榮譽(yù)感，潞寧煤業(yè)公司綜掘二隊(duì)黨支部在隊(duì)部開展了“家園文化建設(shè)”專題研討活動，圍繞“我們的工作從何而來，如何珍惜這份工作，這份工作給我?guī)砹四男┦斋@，如果失去了這份工作我將會面臨什么”主題進(jìn)行集中研討交流。支部書記、全體黨員及副隊(duì)、工長參加了研討會。

“如果沒有公司，沒有這樣一份工作，我就沒有底氣貸款買車買房，也沒有能力為孩子們提供良好的教育，在之后的工作中我將會繼續(xù)立足崗位，干一行，專一行，愛一行......”有位工友言辭誠懇的講著自己的感受。在隊(duì)部會議室開展研討交流會上，大家結(jié)合各自工作實(shí)際，緊緊圍繞潞寧公司，交流心得，暢談體會。

通過開展“家園文化建設(shè)”專題研討活動，使廣大黨員干部認(rèn)清形勢，轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，激發(fā)工作熱情，珍惜來之不易的工作，同時通過他們做表率，用榜樣的力量影響感召職工，把建設(shè)共創(chuàng)、共建、共享美麗和諧潞寧家園思想滲透于職工群眾之中，增強(qiáng)全體干部職工的認(rèn)同感，建立從公司到隊(duì)組、班組、個人不同層級的共同愿景，激勵全隊(duì)上下立足本職、愛崗敬業(yè)、積極工作。（趙艷麗）