冀中能源邢礦集團(tuán)金谷煤業(yè)安全“攻堅(jiān)戰(zhàn)”為全面完成各項(xiàng)任務(wù)目標(biāo)提供可靠保障
冀中能源邢礦集團(tuán)金谷煤業(yè)安全“攻堅(jiān)戰(zhàn)”為全面完成各項(xiàng)任務(wù)目標(biāo)提供可靠保障
“安全是最大效益、職工最大福利，是企業(yè)發(fā)展最大勝利，要牢固樹立一切工作想安全、保安全思想，堅(jiān)決打好打贏年底安全攻堅(jiān)戰(zhàn)?！痹谌涨暗脑缯{(diào)度會上，邢礦集團(tuán)總經(jīng)理助理、金谷煤業(yè)黨總支書記、董事長、總經(jīng)理和金財(cái)再次發(fā)出安全決戰(zhàn)動員令。進(jìn)入12月份，該公司嚴(yán)格落實(shí)各項(xiàng)安全措施，采取多種有效的安全管理方法，全力以赴打好年末安全攻堅(jiān)戰(zhàn)。
該公司以“加強(qiáng)員工思想教育，提升員工的安全意識和安全技能”為抓手。在各基層班組中，充分利用班前會、集中學(xué)習(xí)、安全教育培訓(xùn)等方式，學(xué)習(xí)近期煤礦安全事故中的典型案例、安全常識和安全操作原理；用安全事故作為反面教材警示員工時(shí)刻緊繃安全生產(chǎn)這根弦，將員工的思想和行動集中到工作現(xiàn)場，集中在安全一線，讓職工進(jìn)一步認(rèn)識到安全的重要性，做到“安全常抓、警鐘長鳴”，把安全生產(chǎn)的意識轉(zhuǎn)化為員工日常行為規(guī)范和行為準(zhǔn)則，在公司上下營造“學(xué)安全、講安全、懂安全、要安全”的良好生產(chǎn)氛圍。12月7日，為貫徹落實(shí)《全國煤礦安全生產(chǎn)工作緊急視頻會議》精神和上級對歲末年初煤礦安全生產(chǎn)工作部署，該公司組織職工開展警示教育學(xué)習(xí)會，123名干部職工參加了本次警示教育。
該公司堅(jiān)持每周四開展一次全礦范圍安全自查，各檢查人員在檢查中對生產(chǎn)現(xiàn)場進(jìn)行全面排查，通過“零距離”對設(shè)備、設(shè)施、現(xiàn)場環(huán)境望聞問切，不放過任何一個(gè)漏洞，不丟掉任何一個(gè)盲點(diǎn)，不留下任何一個(gè)隱患，并對發(fā)現(xiàn)的問題進(jìn)行梳理、匯總，限期整改，做到閉環(huán)管理，切實(shí)將各類隱患和問題消除在萌芽狀態(tài)。他們本著“把功夫下在現(xiàn)場、問題處理在現(xiàn)場”的準(zhǔn)則，定期對生產(chǎn)現(xiàn)場存在的安全難點(diǎn)和薄弱環(huán)節(jié)進(jìn)行分析，力求把隱患消滅在萌芽狀態(tài)，切實(shí)發(fā)揮好監(jiān)督檢查的作用。
該公司針對年末期間職工思想比較活躍、精力容易分散、安全意識淡薄等問題，通過思想動員、安全教育、慰問等形式，督促全體干部職工時(shí)刻繃緊“安全弦”。進(jìn)一步嚴(yán)格交接班制度，采取工種對工種、崗位對崗位方式進(jìn)行現(xiàn)場交接班，杜絕交接班“走馬觀花”走形式。通過班前會對每名職工的精神、身體情況進(jìn)行摸底排查，嚴(yán)禁休息不好、狀態(tài)不好、行為異常、精神不振、班前飲酒的職工下井。通過談心、走訪等形式，強(qiáng)調(diào)崗前安全事項(xiàng)，規(guī)范安全行為習(xí)慣，穩(wěn)定職工情緒，引導(dǎo)職工安全上崗，安心工作，促進(jìn)礦井安全生產(chǎn)。四季度以來，該公司已進(jìn)行安全談話、談心12人次，較好地發(fā)揮了安全幫教作用。
（楊紅杰）
