冀中能源峰峰集團(tuán)羊東礦狠抓經(jīng)營(yíng)管理精細(xì)化工作

一季度以來(lái)，羊東礦加強(qiáng)疫情防控，落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任，狠抓經(jīng)營(yíng)管理，結(jié)合礦井實(shí)際，著重強(qiáng)化考核和預(yù)算環(huán)節(jié)的精細(xì)化管理水平，有效降低了經(jīng)營(yíng)成本，為企業(yè)節(jié)省了材料費(fèi)用支出。

該礦牢固樹(shù)立“過(guò)緊日子”的思想，將經(jīng)營(yíng)管理納入日常工作的一項(xiàng)重要內(nèi)容來(lái)抓，將全面預(yù)算貫穿于生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的全過(guò)程，按照全年生產(chǎn)任務(wù)計(jì)劃，將經(jīng)營(yíng)預(yù)算目標(biāo)任務(wù)進(jìn)一步細(xì)化分解到各部門(mén)、區(qū)隊(duì)、班組，層層分解責(zé)任，確保人人肩上有任務(wù)，人人身上有責(zé)任。同時(shí)，嚴(yán)格控制各項(xiàng)成本費(fèi)用，嚴(yán)格要求各基層單位將生產(chǎn)、非生產(chǎn)成本制定每天、每旬、每月計(jì)劃，通過(guò)深挖內(nèi)部潛力、降本空間，確保將各項(xiàng)指標(biāo)控制在最低。

該礦將精細(xì)化考核管理納入考核體系，每月召開(kāi)預(yù)算執(zhí)行情況分析會(huì)和通報(bào)會(huì)，對(duì)預(yù)算執(zhí)行情況進(jìn)行仔細(xì)分析，由企管部牽頭，對(duì)各項(xiàng)預(yù)算指標(biāo)完成情況進(jìn)行對(duì)標(biāo)考核，根據(jù)每月各負(fù)責(zé)部門(mén)上報(bào)的考核情況，對(duì)經(jīng)營(yíng)管理好的單位進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì)，經(jīng)營(yíng)管理劣的單位按照成本費(fèi)用進(jìn)行處罰，考核結(jié)果當(dāng)月結(jié)算到工資，把獎(jiǎng)罰落實(shí)基層、崗位、個(gè)人，形成一級(jí)對(duì)一級(jí)負(fù)責(zé)、一級(jí)對(duì)一級(jí)考核的閉合經(jīng)營(yíng)考核機(jī)制，著力從源頭上控制成本。

（杜曉帥）