九里山礦：四舉措促黨風(fēng)廉政建設(shè)出實(shí)效

　　河南能源焦煤集團(tuán)九里山礦黨委緊密聯(lián)系礦井發(fā)展實(shí)際和黨員干部思想狀況，采取“學(xué)、責(zé)、評、講”四舉措，加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作，營造了風(fēng)清氣正的濃厚氛圍，促進(jìn)了礦井各項工作順利開展。

　　抓好“學(xué)”。 該礦黨委抓住特點(diǎn)、突出重點(diǎn)，有針對性地建立和完善學(xué)習(xí)制度。堅持學(xué)習(xí)制度和學(xué)習(xí)計劃相銜接，集中學(xué)習(xí)制度和個人自學(xué)制度相統(tǒng)一，將黨風(fēng)廉政理論學(xué)習(xí)作為黨委中心組、黨課教育、黨支部理論學(xué)習(xí)的重要內(nèi)容。重點(diǎn)組織黨員領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)習(xí)了中紀(jì)委十八屆二次全會、省紀(jì)委九屆三次全會精神。并組織黨員領(lǐng)導(dǎo)干部收看了《官箴》、《連城警鐘》、《滑向深淵》等廉政教育影片。豐富了黨員干部的廉政理論知識，提高黨員干部廉潔自律意識。

　　抓好“講”。 該礦黨委通過礦區(qū)“廉政路”、“廉政文化宣傳園地”等宣傳陣地將九里山礦管理人員廉潔從業(yè)十個“決不允許”、廉政“十零”理念張貼在宣傳園地，在礦區(qū)形成了濃厚的廉政文化宣傳教育氛圍，使廉政文化深入人心。同時在黨員干部中開展了“廉潔從業(yè)，從我做起”大討論活動，要求黨員干部要圍繞大討論活動主題，結(jié)合本人思想和工作實(shí)際，撰寫一篇心得體會。針對查擺出來的問題和不足，制定整改措施，明確整改期限，落實(shí)責(zé)任目標(biāo)，認(rèn)真整改。通過活動的開展，使黨員干部及關(guān)鍵崗位人員在思想觀念上有了新轉(zhuǎn)變，在能力素質(zhì)上有了新提高，在工作思路上有了新突破。

　　抓好“責(zé)”。該礦黨委嚴(yán)格落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，堅持對礦黨政決策執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查，做到上情下達(dá)、下情上達(dá)，并充分發(fā)揮紀(jì)委管黨抓安全的職能，配合職能部門對基層區(qū)隊班前會、領(lǐng)導(dǎo)干部跟班帶班情況、管理人員勞動紀(jì)律等進(jìn)行監(jiān)督檢查。同時，通過月抽查、季普查的辦法對各基層區(qū)隊工資分配方案是否合理、是否存在“小金庫”、區(qū)務(wù)公開情況等經(jīng)濟(jì)分配情況進(jìn)行專項檢查，有效地維護(hù)了職工的根本利益。實(shí)現(xiàn)了黨風(fēng)廉政建設(shè)各項工作的科學(xué)化、制度化和常態(tài)化。

　　抓好“評”。該礦黨委堅持每季度對基層區(qū)隊領(lǐng)導(dǎo)班子黨風(fēng)廉政建設(shè)目標(biāo)責(zé)任制進(jìn)行綜合考核，圍繞基層區(qū)隊領(lǐng)導(dǎo)班子履行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制情況、班子成員履行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制情況，從教育監(jiān)督、工作機(jī)制、黨風(fēng)廉政效果等方面進(jìn)行綜合考核評價，及時指出班子及班子成員存在的問題和不足，總結(jié)工作取得的成績，不斷優(yōu)化廉政建設(shè)環(huán)境，增強(qiáng)了班子成員抓黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的責(zé)任意識和大局意識，為礦井的安全生產(chǎn)和各項經(jīng)濟(jì)指標(biāo)的順利完成保駕護(hù)航。