冀中能源峰峰集團(tuán)羊東礦營(yíng)選科“三項(xiàng)出擊”筑牢“安全堤”

　　新年伊始，羊東礦營(yíng)選科持續(xù)推進(jìn)“13589”安全管控體系建設(shè)，通過提高職工思想意識(shí)、注重安全培訓(xùn)、強(qiáng)化責(zé)任落實(shí)為切入點(diǎn)，及時(shí)消除不安全因素，確保在新的一年里安全工作起好步、開好頭，順利實(shí)現(xiàn)首季開門紅。

　　提認(rèn)識(shí)，班前會(huì)不放松。該科利用班前會(huì)，教育引導(dǎo)職工安下心、穩(wěn)住神，把思想和精力轉(zhuǎn)移到工作中。組織職工經(jīng)常開展安全培訓(xùn)，嚴(yán)防思想麻痹、工作松勁和管理滑坡，筑牢安全行為“防火墻”。從而讓“學(xué)安全、會(huì)安全、懂安全”得到進(jìn)一步的認(rèn)識(shí)，讓每一名職工體會(huì)到安全的重要性。

　　重培訓(xùn)，事故案例促提升。該科積極開展事故案例分析討論活動(dòng)。通過安全微視頻的形式組織職工進(jìn)行宣傳教育，告訴職工什么事情可以做，什么事情不可以做，怎樣做才能避免事故的發(fā)生。微信群宣傳安全，讓職工在宿舍、工作場(chǎng)所都能隨時(shí)隨地暢所欲言學(xué)到安全知識(shí)，提高職工的安全意識(shí)。

　　強(qiáng)管理，責(zé)任分工有措施。該科為確保各項(xiàng)責(zé)任落實(shí)到位，從區(qū)長(zhǎng)、副區(qū)長(zhǎng)、到技術(shù)員逐級(jí)細(xì)化責(zé)任，與工資安全績(jī)效相掛鉤，并制定獎(jiǎng)懲制度。區(qū)長(zhǎng)、支書負(fù)責(zé)對(duì)重點(diǎn)區(qū)域個(gè)隱患進(jìn)行重點(diǎn)管理、副區(qū)長(zhǎng)、技術(shù)員對(duì)日常隱患進(jìn)行逐級(jí)排查。進(jìn)一步確保安全責(zé)任，強(qiáng)化安全意識(shí)，全力保障全區(qū)安全生產(chǎn)。