山東能源集團(tuán)水煤公司:穩(wěn)中有進(jìn)開新局 奮楫前行譜新篇 ?
今年以來,山東能源集團(tuán)西北礦業(yè)水煤公司緊扣“融合提升年”主題,突出問題導(dǎo)向,狠抓安全管理、生產(chǎn)接續(xù)、壓煤搬遷、手續(xù)辦理等大事要事,上半年順利實(shí)現(xiàn)生產(chǎn)經(jīng)營任務(wù)“雙過半”目標(biāo)。
“要勇于面對現(xiàn)實(shí),以穩(wěn)中求進(jìn)、守正創(chuàng)新為主線,做好應(yīng)對嚴(yán)峻挑戰(zhàn)、駕馭復(fù)雜局面的充分準(zhǔn)備,必須不講理由,不打折扣,堅(jiān)決完成各項(xiàng)任務(wù)目標(biāo)。”該公司黨委書記、董事長劉延生的講話擲地有聲,瞄準(zhǔn)目標(biāo),誓師動(dòng)員,“事爭一流 唯旗是奪”攻堅(jiān)戰(zhàn)全面打響。
勇當(dāng)“排頭兵”——敢擔(dān)當(dāng),克難關(guān),安全生產(chǎn)干出“硬業(yè)績”
上半年,疫情沖擊、礦井作業(yè)地點(diǎn)變多、采掘工作面安裝撤出頻繁等,都給水煤公司的生產(chǎn)經(jīng)營帶來了極大挑戰(zhàn)。
安全提檔是前提。該公司大力開展“安全基層基礎(chǔ)提升年”活動(dòng),狠抓安全隱患排查,實(shí)行分班盯崗,上半年共排查整改問題及隱患500多處,把“隱患點(diǎn)”變成“安全點(diǎn)”;堅(jiān)持“預(yù)”字為先,采取不間斷注氮、壓注凝膠、壓注液態(tài)二氧化碳、充填煤泥等手段,確保采空區(qū)氧氣含量穩(wěn)定在3%以下;合理布置扇形鉆孔,上半年累計(jì)抽采瓦斯407.78萬m3,礦井瓦斯抽放率達(dá)到80%以上,治災(zāi)水平在超前預(yù)防中實(shí)現(xiàn)新提升。
采掘銜接是保障。以裝備升級、工藝革新、設(shè)計(jì)優(yōu)化為突破口,圍繞兩優(yōu)三減,完成了兩安兩撤,實(shí)現(xiàn)了提速提質(zhì)提效益。嚴(yán)格控制底煤厚度,落實(shí)兩順槽超前臥底措施,將兩順槽底煤厚度降至0.5m以下,實(shí)現(xiàn)了最大限度回收資源。增強(qiáng)設(shè)計(jì)工作戰(zhàn)略性與科學(xué)性,將大巷煤柱工作面東段和西段兩個(gè)工作面合并為大巷煤柱西工作面,減少掘進(jìn)巷道長度450米,增加儲(chǔ)量92萬噸。
爭做“風(fēng)向標(biāo)”——練內(nèi)功,挖潛力,經(jīng)營業(yè)績再創(chuàng)“新紀(jì)錄”
“要帶頭推進(jìn)‘兩化融合’管理模式,既要保持高位平穩(wěn)運(yùn)行的發(fā)展方向,又要引領(lǐng)低成本運(yùn)行的發(fā)展態(tài)勢。”該公司始終堅(jiān)持“精益管理市場化 市場運(yùn)行精益化”理念,最大限度地挖掘和提高經(jīng)營水平,上半年利潤比考核目標(biāo)增加0.62億元,比奮斗目標(biāo)增加0.53億元。
成本管控,能降盡降。建立“源頭控本、設(shè)備盤活、材料復(fù)用、資源回收、政策利用”全方位控本增收管控體系,實(shí)現(xiàn)增收節(jié)支創(chuàng)效6012萬元;在工程管理上,運(yùn)用市場化管理手段,實(shí)行井下單項(xiàng)工程競標(biāo),鼓勵(lì)區(qū)隊(duì)參與競價(jià)承接井下單項(xiàng)工程,在增加工人收入的同時(shí)降低外委工程支出114.63萬元。1至6月份完全噸煤成本為351元,比考核目標(biāo)下降91元,下降幅度位居礦業(yè)公司首位。
經(jīng)營創(chuàng)效,能增則增。在營銷創(chuàng)效方面,該公司合理調(diào)增噴吹煤產(chǎn)量,上半年噴吹煤回收率達(dá)到16.4%,實(shí)現(xiàn)精煤創(chuàng)效288萬元;原煤脫粉總量3.8萬噸,創(chuàng)效244萬元;累計(jì)摻配中煤3800噸,創(chuàng)效262萬元,上半年洗煤創(chuàng)效共計(jì)1300萬元。不僅如此,該公司每月組織開展“全員自主改善”評比活動(dòng),目前完成自主改善提案117項(xiàng),創(chuàng)效171萬元。
錨定“走在前”——破難題,補(bǔ)短板,改革創(chuàng)新煥發(fā)“新動(dòng)力”
該公司加大技術(shù)創(chuàng)新工作力度,以改革創(chuàng)新激活澎湃噴涌的內(nèi)生動(dòng)力。
面對生產(chǎn)過程中的“卡脖子”難題,實(shí)行“掛牌揭榜”,即時(shí)發(fā)布技術(shù)需求,今年以來3個(gè)重點(diǎn)科技項(xiàng)目,東翼區(qū)域煤炭資源充填安全開采技術(shù)、工藝研究與應(yīng)用、固體充填綜放工作面采掘期間災(zāi)害疊加防治技術(shù)研究與應(yīng)用、回采工作面智能化技術(shù)研究與應(yīng)用正在順利推進(jìn)。不僅如此,該公司對KJ236人員定位系統(tǒng)進(jìn)行了升級改造,接入萬兆環(huán)網(wǎng),提高了數(shù)據(jù)傳輸?shù)姆€(wěn)定性;在沖擊地壓管理上,配備了KJ551微震監(jiān)測系統(tǒng)、KJ615應(yīng)力監(jiān)測系統(tǒng),引進(jìn)投用了4套ZKM127H型智能限員裝置,有力保證了防沖數(shù)據(jù)監(jiān)測準(zhǔn)確……
在創(chuàng)新這個(gè)“第一動(dòng)力”的強(qiáng)大牽引下,水煤公司智慧礦山建設(shè)勁頭十足,正在成為高質(zhì)量發(fā)展的“關(guān)鍵變量”和“最大增量”。