冀中能源股份有限公司大淑村礦多舉措激發(fā)班組自主能動(dòng)性

　　今年以來，冀中能源股份有限公司大淑村礦堅(jiān)持聚焦創(chuàng)新引導(dǎo)形式、提升技能素質(zhì)、嚴(yán)細(xì)考核評(píng)比、嚴(yán)格現(xiàn)場(chǎng)管理等方面實(shí)施精細(xì)管理，全面提升“細(xì)胞”功能，激發(fā)班組管理自主能動(dòng)性，切實(shí)提升安全生產(chǎn)管理水平，為礦井高質(zhì)量發(fā)展蓄勢(shì)賦能。

　　該礦將加強(qiáng)班組安全宣傳教育作為深化班組安全建設(shè)的重要手段，注重學(xué)習(xí)宣傳點(diǎn)面結(jié)合，以簡(jiǎn)單、易記、實(shí)用、有效果為原則，突出“小、精、新”的特色，進(jìn)行針對(duì)性的安全教育和安全措施貫徹，促使職工從思想上提高安全意識(shí)，從行為上規(guī)范作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)。開展“身邊人講身邊事”活動(dòng)，組織開展同崗位事故案例講解、違章人員現(xiàn)身說法，通過情景再現(xiàn)、案例推演，以直觀言傳教育形式，達(dá)到以身邊人身邊事教育警示的目的。開設(shè)“班組微講堂”，通過微信群，定期發(fā)送“安全囑托”“崗前安全提醒”“規(guī)范操作技能知識(shí)”等相關(guān)內(nèi)容進(jìn)行安全提示，實(shí)現(xiàn)學(xué)習(xí)宣傳到班組“全覆蓋”，有效提升職工安全防范意識(shí)。

　　該礦不斷創(chuàng)新思路提升技能素質(zhì)，在技能培訓(xùn)方式上動(dòng)腦筋、想辦法，圍繞機(jī)電、運(yùn)輸、絞車司機(jī)等崗位工種，按照區(qū)分工種、分類授課的原則，對(duì)職工進(jìn)行一對(duì)一授課，側(cè)重實(shí)際操作的講解，提高技術(shù)培訓(xùn)的針對(duì)性和實(shí)效性。把技術(shù)培訓(xùn)課堂搬到生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)，大力推廣實(shí)操訓(xùn)練，由絞車、支架、機(jī)電維護(hù)等崗位的技術(shù)能手、生產(chǎn)骨干和職工結(jié)成對(duì)子，現(xiàn)場(chǎng)講解解惑，幫助職工快速提高處理問題的能力，提高工作效率。

　　該礦圍繞理論知識(shí)、授課技巧、綜合素質(zhì)等方面制定班組考評(píng)獎(jiǎng)懲制度，加強(qiáng)班組安全教育、業(yè)務(wù)培訓(xùn)情況、安全操作規(guī)程遵守情況、崗位職責(zé)履行情況、臺(tái)賬記錄等方面考核，對(duì)班組成員進(jìn)行全方位、多維度、全要素的評(píng)比，為廣大職工搭建客觀、公平、針對(duì)性強(qiáng)的人才選拔平臺(tái)。持續(xù)開展個(gè)人無三違、現(xiàn)場(chǎng)無隱患、班組無事故班組競(jìng)賽活動(dòng)，開展“安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化班組”“我的班組無隱患”等實(shí)踐活動(dòng)，對(duì)班組進(jìn)行量化考核和評(píng)比，嚴(yán)格考核獎(jiǎng)懲，使職工養(yǎng)成掌握標(biāo)準(zhǔn)、執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)、依標(biāo)作業(yè)，規(guī)范班組的作業(yè)行為，增強(qiáng)了班組凝聚力。

　　該礦注重落實(shí)執(zhí)行，充分發(fā)揮“人人都是安全員”的作用，采取安監(jiān)人員盯現(xiàn)場(chǎng)、專業(yè)人員查現(xiàn)場(chǎng)以及組織群監(jiān)巡視現(xiàn)場(chǎng)等形式，對(duì)班組安全生產(chǎn)實(shí)施全過程監(jiān)督，及時(shí)糾正違章行為，及時(shí)發(fā)現(xiàn)并解決潛在的安全隱患問題。實(shí)施班中職工互相監(jiān)督提醒，要求班組對(duì)作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)、環(huán)境設(shè)備、崗位安全薄弱環(huán)節(jié)進(jìn)行動(dòng)態(tài)檢查，通過班前檢查、班中巡查、班組自查、動(dòng)態(tài)抽查等方式，對(duì)安全技術(shù)措施和操作規(guī)程是否在現(xiàn)場(chǎng)得到落實(shí)等方面開展排查，深層次的查找各類隱患問題，嚴(yán)把規(guī)范操作細(xì)節(jié)關(guān)。