重慶氣礦大竹作業(yè)區(qū)完成一線班組員工安全生產(chǎn)能力考評(píng)工作
10月以來,重慶氣礦安全生產(chǎn)能力考評(píng)組分三個(gè)階段實(shí)施,圓滿完成了大竹作業(yè)區(qū)一線班組員工安全生產(chǎn)能力考評(píng)工作。
為進(jìn)一步促進(jìn)能崗匹配,提升員工風(fēng)險(xiǎn)管控能力,考評(píng)組按照《重慶氣礦井站操作員工生產(chǎn)安全能力評(píng)估測(cè)試題庫及現(xiàn)場(chǎng)評(píng)估要點(diǎn)》,“以考代訓(xùn)、以考促學(xué)”對(duì)作業(yè)區(qū)4個(gè)中心站以及管道巡護(hù)班134名員工進(jìn)行考評(píng)。重點(diǎn)圍繞專業(yè)崗位理論、QHSE公共知識(shí)、員工安全防護(hù)技能、突發(fā)事件應(yīng)急處置、員工硫化氫防護(hù)應(yīng)知應(yīng)會(huì)、現(xiàn)場(chǎng)各類設(shè)備設(shè)施結(jié)構(gòu)原理及維護(hù)保養(yǎng)要求等開展考評(píng)工作。
下一步,作業(yè)區(qū)將根據(jù)能力考評(píng)結(jié)果,全面掌握一線班組員工安全環(huán)保履職能力現(xiàn)狀以及普遍存在的短板,針對(duì)員工技能薄弱項(xiàng),組織技術(shù)干部和技師進(jìn)行專題研討,針對(duì)性開展“一人一策”強(qiáng)化培訓(xùn),進(jìn)一步提高員工業(yè)務(wù)水平,確保作業(yè)區(qū)員工個(gè)人能力水平全面匹配現(xiàn)場(chǎng)生產(chǎn)管理需求,筑牢安全生產(chǎn)屏障。(張閣)