延安能化公司招聘公告?

2021-11-03 09:35 延安能化公司公告

招聘信息：

　　延安能化公司招聘公告

　　一、公司簡介

　　陜西延長石油延安能源化工有限責任公司(以下簡稱“延安能化公司”)位于延安市富縣洛陽村，2009年9月成立，是延長石油集團下屬的全資子公司。公司共建有180萬噸/年甲醇、60萬噸/年甲醇深加工、40萬噸/年輕油加工利用、45萬噸/年聚乙烯、25萬噸/年聚丙烯、20萬噸/年丁醇、8萬噸/年2-PH(二丙基庚醇)、2.5萬噸/年乙丙橡膠等8套主裝置及配套的公用工程系統(tǒng)，總投資216億元。主要生產(chǎn)聚乙烯、聚丙烯、丁醇、2-丙基庚醇、乙丙橡膠等高附加值化工產(chǎn)品。

　　二、招聘崗位、專業(yè)及人數(shù)

　　本次招聘70人，招聘崗位計劃及要求詳見招聘崗位列表。

　　招聘部門：煤氣化凈化中心

　　用工形式：合同制

　　招聘崗位：生產(chǎn)類操作崗

　　崗位類別：技能操作

　　崗位要求

　　年齡：40周歲以下

　　性別：男女不限

　　學(xué)歷：全日制大專(高職)及以上學(xué)歷

　　專業(yè)：應(yīng)用化工技術(shù)、石油化工技術(shù)、石油煉制技術(shù)、油田化學(xué)應(yīng)用技術(shù)、高分子材料工程技術(shù)、高分子合成技術(shù)、精細化工技術(shù)、工業(yè)分析技術(shù)、油氣儲運技術(shù)、給排水工程技術(shù)、電廠熱能動力裝置、火電廠集控運行、藥品生產(chǎn)技術(shù)、化工裝備技術(shù)、化工設(shè)備與維修、機電一體化、化工自動化技術(shù)、煤化工技術(shù)、化學(xué)、化學(xué)工程與工藝、能源化學(xué)工程、高分子材料與工程、材料化學(xué)、過程裝備與控制工程、機械設(shè)計制造及其自動化、電氣工程及其自動化、給排水科學(xué)與工程、應(yīng)用化學(xué)、環(huán)境工程、安全工程

　　職稱：不限

　　技能等級：中級工及以上職業(yè)技能等級

　　職業(yè)資格：中級工及以上職業(yè)技能等級或特種作業(yè)崗位資格;

　　工作經(jīng)驗及其他要求：從事煤化工或石油化工相關(guān)崗位工作滿3年，生產(chǎn)一線崗位人員優(yōu)先考慮。

　　備注：【薪酬(萬元/年)】8～12

　　三、基本條件

　　(1)具有良好的政治素質(zhì)、專業(yè)技能(能力)，品行端正;

　　(2)認同延長石油企業(yè)文化;

　　(3)身心健康，具有良好的綜合素質(zhì);

　　(4)無違法違紀不良記錄;

　　(5)具有全日制大專(高職)及以上學(xué)歷;

　　(6)年齡40周歲以下;

　　(7)從事煤化工或石油化工相關(guān)崗位工作滿3年，生產(chǎn)一線崗位人員優(yōu)先考慮;

　　(8)具備中級工及以上職業(yè)技能等級或特種作業(yè)崗位資格;

　　(9)同意執(zhí)行“四班三倒”工時制;

　　(10)符合以上基本條件的同時，還須符合招聘計劃所列崗位要求的其他條件。

　　四、薪酬福利待遇

　　薪酬福利按照陜西延長石油延安能化公司相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。錄用后辦理五險一金，享受法定節(jié)假日、公共假日、探親假、年休假，提供完善的技能培訓(xùn)及成長機會。

　　五、報名及資格審查

　　此次招聘信息在集團公司網(wǎng)站及延安能化公司網(wǎng)站發(fā)布，采取網(wǎng)上報名的方式，具體要求如下：

　　1.報名時間：2021年11月3日至11月10日。

　　2.報名入口

　　(1)查詢職位：登錄延長集團官網(wǎng)【人力資源】欄查詢【招聘信息】。

　　(2)注冊簡歷：點擊右上角注冊按鈕，進行實名注冊，并填寫個人簡歷，也可選擇職位之后填寫簡歷。

　　(3)應(yīng)聘職位：

　　1)查看公告，展開左側(cè)部門信息選擇職位信息進行職位申請。

　　2)通過首頁最新崗位或者上方導(dǎo)航欄選擇社會招聘查詢職位信息進行職位申請。

　　3.報名人員要求：

　　(1)應(yīng)聘人員須滿足應(yīng)聘崗位的基本條件，通過報名系統(tǒng)填報相關(guān)信息，并按要求上傳學(xué)歷、學(xué)位、《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》(學(xué)信網(wǎng)下載)、職業(yè)資格等證書及其它能夠證明工作經(jīng)歷的材料。

　　(2)應(yīng)聘人員應(yīng)對所提供個人信息的真實性負責。信息失實、填寫不全或不符合應(yīng)聘條件的人員，一經(jīng)查實，將取消應(yīng)聘資格。

　　4.資格審查：

　　通過應(yīng)聘者提交的報名材料，對應(yīng)聘者學(xué)歷、學(xué)位、職業(yè)資格，任職條件、履歷背景等進行初步了解，判斷應(yīng)聘者的基本素質(zhì)、職業(yè)穩(wěn)定性與職業(yè)適應(yīng)性，初步篩選筆試人員名單。

　　六、筆面試

　　1.本次招聘采取一次筆試和一次面試的方式進行綜合評價。

　　2.筆試主要考察應(yīng)聘人員在相關(guān)崗位工作應(yīng)掌握的專業(yè)知識。

　　3.面試主要考察應(yīng)聘人員的專業(yè)素養(yǎng)和履職能力，如：語言表達能力、應(yīng)變能力、計劃組織協(xié)調(diào)能力、實踐操作能力等。

　　4.筆試、面試時間及地點另行通知。

　　七、錄用

　　根據(jù)應(yīng)聘人員綜合成績由高到低的順序確定擬錄用人選，在集團公司網(wǎng)站公示無異議，并經(jīng)體檢合格后辦理入職手續(xù)。

　　八、特別申明

　　1.應(yīng)聘人員應(yīng)據(jù)實提供報名資料，如提供報名資料不真實、信息模糊或關(guān)鍵信息缺失，導(dǎo)致無法判斷是否符合招聘條件的，視為無效報名。