“要錢還是要命”不應(yīng)是礦工的兩難選擇

　　10名湖南師范大學(xué)學(xué)生兩年來走訪了湖南30多處煤礦，形成了兩萬多字的調(diào)查報告?！耙X還是要命？對礦工來說，這個看似兩難的選擇，答案其實很簡單。”他們在調(diào)查中發(fā)現(xiàn)，礦工和家屬對生命的漠視令人震驚。

對于“要錢還是要命”這道選擇題，許多礦工與家屬之所以選擇前者，其實只要了解他們的生活狀況也就不難理解。正如大學(xué)生們調(diào)查所發(fā)現(xiàn)的，礦工們大多家庭生活非常困難，但又缺乏必要的受教育經(jīng)歷去參與其它工種競爭，因而只能選擇冒著生命危險下礦挖煤。所以，礦工們“漠視”自己的生命實在是一種無奈選擇。

盡管礦工們不得已冒著生命危險下礦挖煤，但我以為，“要錢不要命”并不注定應(yīng)該是礦工們的宿命。因為挖煤固然比不少工作的風(fēng)險大，但只要安全生產(chǎn)工作做得好，原本并不必定要礦工們付出生命的代價。也就是說，如果安全生產(chǎn)工作真正得到落實，“要錢還是要命”并不是擺在礦工們面前的一道必選題。

煤礦工人作為被雇人員，雇主即煤礦老板有義務(wù)為他們提供生命安全保障；煤礦工人作為勞動者，煤礦企業(yè)有義務(wù)為他們提供安全的工作環(huán)境。也就是說，煤礦工人作為公民，有權(quán)在不承受生命風(fēng)險的條件下工作，這是他們的法定權(quán)利。

作為相關(guān)部門來說，同樣具有保障煤礦工人生命健康和安全的職責(zé)。事實上，有關(guān)安全生產(chǎn)的法律法規(guī)不可謂不健全，只要職能部門真正強(qiáng)化監(jiān)管、履行職責(zé)，煤礦工人們是可以不用對“要錢還是要命”作出選擇的，“要錢”與“要命”兼而得之也不會是一種奢望。

不少國家的實踐也證明了盡可能減少礦難的發(fā)生并不是不可能的。在一些國家，極少傳出發(fā)生大規(guī)模礦難的消息。說到底，還是因為這些國家安全生產(chǎn)工作做得周密，法律法規(guī)落實得到位。所以，只要我們在安全管理上更加嚴(yán)格起來，我們的煤礦工人同樣可以不必?zé)o奈地在“要錢還是要命”之間作出非此即彼的選擇。

一些地方礦難頻發(fā)，首先是因為一些礦主唯利是圖，缺乏應(yīng)有法制意識與必要的社會責(zé)任，為了賺錢而罔顧礦工們的生命，而發(fā)生礦難后的懲罰尚欠力度，也助長了這些無良礦主的氣焰；更重要的，一些地方的監(jiān)管人員官僚主義作風(fēng)嚴(yán)重，監(jiān)管乏力，更有甚者，直接投資入股煤礦經(jīng)營，成為隱形老板，縱容一些礦主漠視礦工生命安全的做法。所以，礦工們的生命安全要得到保障，就必須在解決這些問題上下功夫、出實招。

“要錢還是要命”不應(yīng)成為礦工們的兩難選擇，這是相關(guān)部門的職責(zé)所在，我們沒有理由讓礦工們在“要錢還是要命”之間作出殘酷的選擇。