冀中能源峰峰集團薛村礦工會“定、督、評”創(chuàng)新工作新機制

　　
本網(wǎng)訊：進入下半年，冀中能源峰峰集團薛村礦工會積極創(chuàng)新工作思路，以“定、督、評”確保月度工作旬旬推進，提高工會工作質(zhì)量和水平。

“定”，即每月上旬，礦工會根據(jù)集團公司工會和礦黨政工作的整體安排，確定月度工會工作要點，定當月的工作任務(wù)，定完成標準、定完成時間，做到工作月初有安排、有標準；

“督”，即每月中旬，礦工會各部室深入到聯(lián)系聯(lián)保單位，督促指導各車間工會的建家工作和月度重點工作落實情況，并實行獨到信息反饋機制，督導結(jié)果與督導部門工資聯(lián)掛，提高機關(guān)人員的服務(wù)意識；

“評”，即每月下旬，礦工會組織各部室根據(jù)月初所制定的目標、任務(wù)，對車間工會工作開展情況進行評比，評比結(jié)果與建家考核聯(lián)掛、與礦文明建設(shè)評比聯(lián)掛，與領(lǐng)導班子獎勵聯(lián)掛，營造學比趕超的氛圍。