山西省晉煤集團成莊礦
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晉煤集團成莊礦:文化惠民從未停歇

作者:范瑞芳 2011-05-09 15:51 來源:晉煤集團成莊礦
晉煤集團成莊礦:文化惠民從未停歇
一座遠離市區(qū)的偏遠礦井,卻生活著一群安居樂業(yè)的員工家屬,這是許多初到晉煤集團成莊礦的人都想探究的一個謎題。
真正融入這里的生活,答案就十分明朗了。社區(qū)劉大媽幾年前因照看小外孫女不太情愿地從老家來到礦上,幾年下來,她卻舍不得走了。她說:“咱礦上不僅發(fā)展的好,文化氣氛更濃,我這老太婆感覺越活越精神!”
近些年,隨著千萬噸能力精品礦井建設(shè)步伐的加快,員工收入一年一個新臺階,家家戶戶的吃穿住行都發(fā)生了喜人變化。員工的“錢袋”鼓了之后,礦黨政領(lǐng)導(dǎo)就開始考慮為大家伙富“腦袋”。
該礦黨委本著“文化是民生之魂”的理念,堅持“以文化鑄魂、以文化塑人、以文化聚力、以文化助推”的原則,通過開展各群體事跡報告會、形勢任務(wù)報告會、文化教育培訓(xùn)、職業(yè)化團隊建設(shè)等,傳播企業(yè)文化、熔練成礦文化,使廣大員工家屬對企業(yè)和礦井的發(fā)展愿景、發(fā)展目標(biāo)、發(fā)展使命、“十二五”規(guī)劃等達成了高度認(rèn)同,工作方向更明,干勁更足。于是,在一個個為員工成長成材搭建的平臺上,牛文兵、張晨光、李陽等“明星員工”嶄露頭角,實現(xiàn)了個人價值的一次次飛躍。面對采訪,他們說的最多的是,“感謝企業(yè)和礦山”。
針對礦井遠離市區(qū)、年輕員工多的實際,礦黨委著力開展“五位一體”文化惠民工程,了解文化需求,保障文化權(quán)益,倡導(dǎo)文化生活,提升文化品位,使一陣陣清新的文化之風(fēng)吹遍了礦區(qū)的角角落落。于是,以“成礦文化、礦區(qū)文化、井區(qū)文化、社區(qū)文化、廣場文化”為主要內(nèi)容的文化惠民工程紅紅火火地開展了起來。礦區(qū)內(nèi)一條街一種文化路旗、一個廣場一種文化牌板、一個區(qū)隊一種文化特色;安全文化走廊里集團公司黨政領(lǐng)導(dǎo)的安全寄語倍感親切,井下的每條巷道都有醒目的文化標(biāo)識;礦上的群眾性文化組織共有16個,社區(qū)活動中心開設(shè)了7個活動場所,不論員工家屬有什么業(yè)余愛好,都能找到“組織”。
家屬李姐自從隨老公來礦居住,人越變越漂亮了。她說:“別看咱是個家屬,一天的生活也是豐富著呢,一刻不閑?!彼刻煸缟?點半準(zhǔn)時起床,先與社區(qū)家屬樂隊的隊友排練曲子,再加入跳排舞的行列扭扭腰肢。上午在棋牌室里打撲克,下午去社區(qū)講堂聽美容、養(yǎng)生知識,晚上與人結(jié)伴到運動場上“暴走”,忙得不亦樂乎。
文化象一雙無形的大手,牽引著每一位員工家屬在“安全發(fā)展、創(chuàng)新發(fā)展、和諧發(fā)展”的大道上越走越帶勁、越走越幸福。
作者:山西省晉煤集團成莊礦宣傳部 范瑞芳 0356-3616717
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