勞動(dòng)合同書（安全員、瓦檢員）

勞 動(dòng) 合 同 書

甲 方：貴州天聲煤礦

甲方代表：

乙 方：

地 址：

聯(lián)系電話：

身份證號(hào)碼：

為了確保我礦安全生產(chǎn)，根據(jù)《勞動(dòng)法》和有關(guān)法律法規(guī)規(guī)定，經(jīng)甲乙雙方充分協(xié)商達(dá)成一致，在平等互利的基礎(chǔ)上，特定以下合同：

一、甲方根據(jù)本礦的需要，安排乙方從事本礦安全員、瓦檢員崗位工作。

二、乙方安排工人在生產(chǎn)過程中，必須嚴(yán)格遵守《安全生產(chǎn)法》、《煤礦安全規(guī)程》、《操作規(guī)程》、《作業(yè)規(guī)程》和礦上各項(xiàng)規(guī)章管理制度。

三、乙方必須及時(shí)處理生產(chǎn)過程中的各種安全隱患，嚴(yán)格執(zhí)行“敲幫問頂”制度和“瓦斯檢測(cè)”制度。嚴(yán)禁空幫空頂和瓦斯超限，無風(fēng)微風(fēng)作業(yè)。

四、每班在工人入井前半小時(shí)召開班前會(huì)議，介紹工作面狀況及工人應(yīng)注意的問題，管好自己的人，干好自己的事，清點(diǎn)好本班出入井工人總?cè)藬?shù)，積極完成自己的本職工作。

五、每班出入井必須填好各種記錄，和安全生產(chǎn)中出現(xiàn)的隱患的貫徹落實(shí)情況。

六、嚴(yán)禁“三違”和強(qiáng)令工人冒險(xiǎn)作業(yè)，積極配合安全、生產(chǎn)副礦長，抓好安全生產(chǎn)工作。

七、乙方井下安全生產(chǎn)過程中發(fā)現(xiàn)的安全隱患，必須立即安排人員處理，不能及時(shí)處理的應(yīng)立即報(bào)告礦領(lǐng)導(dǎo)，必要時(shí)將井下受威脅的人員撤離安全地帶或者地面。

八、乙方在生產(chǎn)過程中如不能勝任甲方安排的工作，甲方可調(diào)整乙方的工作崗位，并辦理合同變更手續(xù)。

九、勞動(dòng)保護(hù)條件

1、甲方應(yīng)建立健全礦上的各項(xiàng)規(guī)章管理制度和《操作規(guī)程》、《作業(yè)規(guī)程》。

2、甲方為乙方提供乙方所必需的勞動(dòng)保護(hù)用品和為生產(chǎn)所必須的工具、用具，保護(hù)乙方的生命安全，并為乙方交納工傷保險(xiǎn)費(fèi)。

3、乙方的勞動(dòng)保護(hù)待遇按國家和省的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

4、乙方的工作時(shí)間按國家規(guī)定執(zhí)行8小時(shí)日工作制度，若甲方因特殊原需延長勞動(dòng)時(shí)間的，在保證乙方身份健康的條件下延長工作時(shí)間每日不得超過一個(gè)小時(shí)，但是每月不得超過36個(gè)小時(shí)。

十、勞動(dòng)報(bào)酬

1、乙方的勞動(dòng)報(bào)酬，按月工資制度執(zhí)行，月工資總額為 ，生活費(fèi)自理。

2、甲方每月15日以人民幣形式支付乙方上月的工資，年終工資及獎(jiǎng)金年終放假時(shí)一次性結(jié)清給乙方。

3、甲方與乙方終止或解除勞動(dòng)合同的，甲方應(yīng)在合同終止或解除之日起三日內(nèi)一次性結(jié)清乙方的全部工資。

4、乙方在法定假日或婚傷假期間以及因工受傷，依法參加社會(huì)活動(dòng)、學(xué)習(xí)期間，甲方應(yīng)當(dāng)支付乙方全額工資。

十一、勞動(dòng)紀(jì)律

1、乙方必須遵守甲方的勞動(dòng)作息時(shí)間，有事須經(jīng)書面請(qǐng)假并找人帶班后方可離崗，否則視為曠工處理。

2、甲方須按國家和省的相關(guān)法律、法規(guī)規(guī)定規(guī)章管理制度，并經(jīng)職工代表大會(huì)或職工大會(huì)審議通過后公布實(shí)施，并報(bào)勞動(dòng)和社會(huì)保障部門備案。

3、乙方應(yīng)遵守甲方依法制定的各項(xiàng)規(guī)章管理制度，職業(yè)道德規(guī)范，執(zhí)行勞動(dòng)安全衛(wèi)生操作規(guī)程、作業(yè)規(guī)程，積極完成本職工作。

4、其余條款按責(zé)任狀執(zhí)行。

十二、勞動(dòng)合同終止、續(xù)訂、變更和解除。

（一）勞動(dòng)合同的終止

1、乙方勞動(dòng)合同期滿或甲乙雙方約定的合同終止條件出現(xiàn)勞動(dòng)合同即行終止。

2、除《勞動(dòng)法》第二十五條規(guī)定的情形外，乙方在醫(yī)療期勞動(dòng)合同屆滿時(shí)，用人單位不得終止勞動(dòng)合同，勞動(dòng)合同的期限應(yīng)自動(dòng)延續(xù)自醫(yī)療期滿為止。

（二）勞動(dòng)合同續(xù)訂

勞動(dòng)合同期滿，如甲方生產(chǎn)（工作）需要，經(jīng)雙方協(xié)商同意，可續(xù)簽訂勞動(dòng)合同。

（三）勞動(dòng)合同的變更

經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意，可變更勞動(dòng)合同的相關(guān)內(nèi)容。

（四）勞動(dòng)合同的解除

1、經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致勞動(dòng)合同可以解除。

2、甲方有下列情形之一的，乙方可以隨時(shí)通知甲方解除勞動(dòng)合同。

A.在試用期內(nèi)的。

B.用人單位以暴力威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動(dòng)的。

C.用人單位未按勞動(dòng)合同約定支付勞動(dòng)報(bào)酬或提供勞動(dòng)條件的。

D.強(qiáng)迫乙方違章作業(yè)，強(qiáng)令乙方冒險(xiǎn)作業(yè)的。

3、乙方有下列情形之一的，甲方可解除勞動(dòng)合同。

A.在試用期證明不符合錄用條件的。

B.嚴(yán)格違反勞動(dòng)紀(jì)律或者甲方規(guī)章管理制度的。

C.嚴(yán)重失職、營私舞弊，對(duì)甲方利益造成重大損害的。

D.被依法追究刑事責(zé)任或勞動(dòng)教養(yǎng)的。

4、乙方有下列情形之一的，甲方可以解除勞動(dòng)合同，但應(yīng)當(dāng)提前30天書面形式通知乙方。

A.乙方患病或因工受傷醫(yī)療期滿后，不能從事原工作也不能從事甲方另行安排工作的。

B.乙方不能勝任工作，經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位，但不能勝任工作的。

C.勞動(dòng)合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使本合同無法履行，經(jīng)雙方協(xié)商不能變更本合同達(dá)成協(xié)議的。

5、乙方有下列情形之一的，甲方不得依據(jù)《勞動(dòng)法》第二十六條、第二十七條的規(guī)定解除勞動(dòng)合同。

A.患職業(yè)病或因工負(fù)傷被確認(rèn)喪失或者部分喪失勞動(dòng)能力的。

B.患病或者負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的。

C.法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。

6、乙方解除勞動(dòng)合同，應(yīng)當(dāng)提前三十日以書面形式通知甲方，超過三十日，乙方可以向用人單位辦理解除勞動(dòng)合同手續(xù)，甲方應(yīng)予以辦理。

十三、違反勞動(dòng)合同的責(zé)任

甲方依據(jù)本合同第十二條第（四）項(xiàng)1、4日和《勞動(dòng)法》第二十七條的規(guī)定解除勞動(dòng)合同的應(yīng)當(dāng)按照勞部發(fā)（1994）481號(hào)文支付乙方的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。

十四、其他

1、本合同未盡事宜或條款與現(xiàn)行國家法律法規(guī)、規(guī)章、政策有不相符的，按現(xiàn)行的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

2、本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

3、本合同未經(jīng)簽字、涂改或未經(jīng)書面受權(quán)代簽無效。

4、本合同經(jīng)甲乙雙方簽字后生效。

5、本合同有效期從2007年古歷正月初8日至春節(jié)前放假為止。

甲方：貴州省天聲煤礦

甲方代表：

乙方：

簽證機(jī)關(guān)： 簽證人：

簽證時(shí)間：

年 月 日