安全需要銘記
《安全，需要銘記》
新景公司 宋玉冬
2011年1至9月，全國(guó)煤礦共發(fā)生死亡事故892起、死亡1419人，10月連續(xù)6起重大煤礦事故導(dǎo)致101人死亡，
安全，一個(gè)嚴(yán)肅而又不得不老生常談的話題。數(shù)據(jù)是枯燥的，確是觸目驚心的。每年有多少個(gè)礦山癱塌、瓦斯爆炸，多少年輕生命無(wú)辜斷送，多少老幼無(wú)奈地承受生離死別的傷痛，多少的家庭剎那間讓希望化為烏有……
事故背后，只剩淚水肆意的流，曾經(jīng)創(chuàng)想著那美好的未來(lái)留給家人的此時(shí)只是鏡中花和無(wú)盡的哀痛了。
科級(jí)進(jìn)步了，設(shè)備先進(jìn)了，制度健全了，管理規(guī)范了，待遇提高了，事故卻并未隨著不斷完善的外部條件而消失遁形。當(dāng)天災(zāi)不再肆意妄為的時(shí)候，人禍卻總是讓親人的眼淚痛徹心扉。重大事故的接踵而至，而調(diào)查結(jié)果90%以上卻是人為因素造成的。當(dāng)今煤礦的安全規(guī)程、安全制度不可謂不健全、不完善，我們擁有一部用成千上萬(wàn)名礦工兄弟的鮮血換來(lái)的《煤礦安全規(guī)程》，我們有完善的煤礦安全管理規(guī)章制度，我們有最專業(yè)的技術(shù)人才，我們有最先進(jìn)的設(shè)備儀器，我們有詳盡的安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化，我們有溫情滿懷的二道、三道安全防線……
我們卻一次次面對(duì)事故而無(wú)能為力。
是什么讓生命鐫刻的安全符卻不能遏制事故的黑手？
遺忘，因?yàn)槲覀冞z忘了安全。
我們遺忘了班前會(huì)后莊嚴(yán)的誓詞和高舉的右手；遺忘了二五會(huì)上學(xué)習(xí)案例時(shí)肅穆的神情；遺忘了填寫(xiě)在試卷上早已熟記于心的標(biāo)準(zhǔn)；遺忘了包保干部諄諄善誘的教導(dǎo)；遺忘了用鮮血換來(lái)的安全規(guī)程；遺忘了對(duì)于家人關(guān)于未來(lái)的承諾；更遺忘了自己最珍貴的生命。
保爾柯察金那段關(guān)于生命只有一次的經(jīng)典論述，讓我們戲謔生命的態(tài)度羞愧難當(dāng)，為了這樣、那樣的理由，去違章、去蠻干、去鋌而走險(xiǎn)，用附著愧意的墓志銘面對(duì)親人的悲痛欲絕，只剩下一張張淚流滿面的臉。
誰(shuí)曾看到？每一次事故背后有多少的妻兒在一盞盞昏黃的燈光下等待著下班回家的丈夫和爸爸，有多少鬢染白霜的老父等待著兒子說(shuō)說(shuō)心里話，有多少忙碌的母親準(zhǔn)備了豐盛的菜肴等著孩子回家。
而最后，剩下的卻只是一滴、一滴又一滴的眼淚。
安全，需要銘記。
作為一個(gè)家庭沒(méi)有什么比平安重要，作為一個(gè)煤礦人沒(méi)有什么比安全更值得珍惜。安全是一種主觀的意識(shí)，是人所特有的一種對(duì)安全生產(chǎn)現(xiàn)實(shí)的高級(jí)心理反映形式，是人們?cè)趶氖律a(chǎn)活動(dòng)中對(duì)安全現(xiàn)實(shí)的認(rèn)識(shí)。思想意識(shí)決定安全行為，只有從思想上重視，制度與規(guī)范才能發(fā)揮效用，管理與措施才能形成屏障。“語(yǔ)言上的強(qiáng)者，行為上的懦夫”，帶來(lái)的只會(huì)是悲劇的后果。說(shuō)安全，想安全才能行安全，安全意識(shí)具有能動(dòng)性質(zhì)，它對(duì)生產(chǎn)活動(dòng)、進(jìn)行安全操作有調(diào)節(jié)作用，煤礦職工受各種新思維、新觀念、新矛盾、新問(wèn)題的沖擊，往往處在憂慮、迷茫、波動(dòng)的不穩(wěn)定狀態(tài)，給安全工作帶來(lái)了巨大的壓力和挑戰(zhàn)。
樹(shù)立本質(zhì)安全意識(shí)，將安全觀念貫穿崗位每一環(huán)節(jié)，每一行為。因?yàn)閷?duì)安全生產(chǎn)起決定性作用的因素仍然是人，是人的思想、人的認(rèn)識(shí)。存在決定意識(shí)，意識(shí)反作用于存在。安全生產(chǎn)隱患是一種客觀存在，它在身邊、眼前、手上，看得見(jiàn)、摸得著、測(cè)得到。對(duì)它漠然視之，隱患就會(huì)發(fā)展為事故；對(duì)它敬畏有加，在思想上極端地重視它，你就能發(fā)現(xiàn)它、整治它、排除它，就能在萌芽狀態(tài)把它給“跌”了。安全工作，不能就事論事，停留在事物的表面，要透過(guò)現(xiàn)象看本質(zhì)。我們常常強(qiáng)調(diào)：要建設(shè)本質(zhì)安全型企業(yè)，爭(zhēng)當(dāng)本質(zhì)安全型員工，始終要從思想認(rèn)識(shí)上開(kāi)始。
《大學(xué)》中有這樣一句話：“物有本末，事有終始，知所先后，則近道矣。”什么是“本”？什么是“始”？做好人的思想工作，提高人的思想認(rèn)識(shí)，致力于塑造本質(zhì)安全型領(lǐng)導(dǎo)班子、本質(zhì)安全型管理團(tuán)隊(duì)、本質(zhì)安全型員工隊(duì)伍，是建設(shè)本質(zhì)安全型企業(yè)、實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)“零事故”目標(biāo)的前提、基礎(chǔ)和根本。歸根結(jié)底一句話：安全生產(chǎn)管理本質(zhì)上是思想層面、精神層面、文化層面上的工作。于是，作為安全行為主體的人，安全，需要銘記。
