和諧企業(yè) 幫扶到家

本網(wǎng)訊（通訊員 候玉芹）為深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀和胡錦濤總書記“七一”重要講話精神，適應(yīng)企業(yè)科學(xué)發(fā)展、和諧發(fā)展的新形勢(shì)，堅(jiān)持以人為本，進(jìn)一步健全困難職工幫扶機(jī)制，建立和完善困難職工檔案，切實(shí)了解和掌握困難職工生活狀況，保障困難職工的基本生活，廣泛開展以幫扶困難職工為重點(diǎn)的扶貧幫困“送溫暖”活動(dòng)，實(shí)現(xiàn)服務(wù)職工的常態(tài)化、長(zhǎng)效化，為更多地職工群眾服好務(wù)。近日，冀中能源峰峰集團(tuán)萬(wàn)年礦工會(huì)，對(duì)2011年度特困職工和困難職工家庭生活狀況進(jìn)行徹底摸底調(diào)查，繼而審查、核定、在全礦進(jìn)行公示，做到了公平、公正、公開。礦工會(huì)按照一人一卡建立特困職工檔案，對(duì)特困職工和困難職工檔案實(shí)行動(dòng)態(tài)管理，建立預(yù)測(cè)、預(yù)報(bào)、預(yù)警機(jī)制，妥善安排，周密部署，千方百計(jì)地為困難職工解決了實(shí)際問(wèn)題。