燕子山礦“四突出”強(qiáng)力打造安全文化建設(shè)

燕子山礦“四突出”強(qiáng)力打造安全文化建設(shè)

　　 同煤集團(tuán)燕子山礦按照“理念引領(lǐng)，科技支撐，系統(tǒng)管理、全面覆蓋、立體防范、安全發(fā)展”的安全工作總體方略，強(qiáng)力打造安全文化建設(shè)，把培育安全文化理念，提高全員安全素質(zhì)，規(guī)范安全行為作為企業(yè)安全文化建設(shè)的根本任務(wù)來(lái)抓，使安全宣傳教育人性化、人情化、親情化，營(yíng)造了一道具有燕礦特色的安全屏障。

突出理念引領(lǐng)。該礦在鞏固現(xiàn)有理念體系的基礎(chǔ)上，根據(jù)形勢(shì)發(fā)展，不斷引入新的理念，發(fā)揮理念的引領(lǐng)帶動(dòng)作用，促進(jìn)了企業(yè)安全發(fā)展。為宣傳安全理念，該礦進(jìn)行了強(qiáng)化崗位描述、手指口述等全員性的安全行為，并借鑒先進(jìn)礦井在安全生產(chǎn)方面的經(jīng)驗(yàn)，在全礦開展各項(xiàng)活動(dòng)。依托電視廣播、信息網(wǎng)絡(luò)等各類宣傳載體，加強(qiáng)宣傳發(fā)動(dòng)，用先進(jìn)的安全理念改造員工安全意識(shí)和作業(yè)行為。在井上主要場(chǎng)所增設(shè)、亮化宣傳牌板，形成安全理念、安全警句等宣傳系列，做到陣地內(nèi)容豐富，常換常新，進(jìn)一步樹立起了員工共同的安全價(jià)值觀。

突出基層建設(shè)。該礦以班組建設(shè)和安全培訓(xùn)為切入點(diǎn)，不斷提升班組管理水平，大力塑造本質(zhì)安全型礦井，把安全文化建設(shè)的各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)落實(shí)到每一個(gè)區(qū)隊(duì)、班組和每一位員工中。建立實(shí)施了“每日一題”、“班前十分鐘”、“安全警示教育日”、“反三違”等一系列安全思想教育工作法，營(yíng)造了濃厚的安全文化氛圍，筑牢了安全生產(chǎn)第一道防線。

　　突出親情感召。該礦始終堅(jiān)持“環(huán)境育人、活動(dòng)育人、培訓(xùn)育人、宣傳育人”的安全宣傳理念，利用安全演講、案例宣講、安全家書等形式，營(yíng)造了“一切工作為安全”的濃厚氛圍。依托員工心理輔導(dǎo)站建立健全了員工心理檔案，配備了專業(yè)的心理咨詢師，對(duì)“三違”人員開展心理健康輔導(dǎo)和咨詢，及時(shí)化解“三違”人員的心理障礙，消除不安全因素。各基層單位還建立了安全文化櫥窗，制作了“全家福”牌版，組織員工、家屬簽訂安全親情卡，用親情和愛心織起了安全網(wǎng)。

　　突出整體合力。該礦創(chuàng)建上下聯(lián)動(dòng)、全員參與的安全文化機(jī)制，把安全文化建設(shè)與其他工作同步規(guī)劃、同步部署、同步推進(jìn)，與加強(qiáng)安全基礎(chǔ)工作相結(jié)合，與解決重大隱患相結(jié)合，與改善煤礦安全狀況相結(jié)合，形成了齊抓共管的良好局面。全礦干部員工的安全思想意識(shí)、防護(hù)能力得到了進(jìn)一步增強(qiáng)，呈現(xiàn)出了安全生產(chǎn)的良性發(fā)展態(tài)勢(shì)，促進(jìn)了礦區(qū)健康穩(wěn)定發(fā)展。                  黃帥 于勇