陜煤化神南紅柳林礦業(yè)公司多舉措加強(qiáng)井下零散作業(yè)人員安全管理

                                       陜煤化神南紅柳林礦業(yè)公司多舉措加強(qiáng)井下零散作業(yè)人員安全管理
      井下變電工、排水工、管路巡查工、安檢員等一些零散崗位作業(yè)人員，日常工作地點(diǎn)、時間不固定，流動性大，成為煤礦安全管理的薄弱環(huán)節(jié)。為了確保井下零散作業(yè)人員安全，近日，陜煤化神南紅柳林礦業(yè)公司結(jié)合實(shí)際，制定多項(xiàng)安全管理措施，不斷強(qiáng)化井下零散作業(yè)人員安全管理，消除安全管理盲區(qū)，確保實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)。
      一是班前重點(diǎn)安全確認(rèn)。每天班前會對當(dāng)班零散崗位作業(yè)人員進(jìn)行重點(diǎn)安全確認(rèn)，對發(fā)現(xiàn)有情緒低迷、思想波動、狀態(tài)不佳、身體不適等現(xiàn)象的員工，強(qiáng)制讓其回去休息調(diào)整。
      二是強(qiáng)化監(jiān)督檢查力度。該公司為每名井下零散作業(yè)人員建立檔案，登記清人員的基本信息，明確其崗位工作范圍、工作內(nèi)容及具體職責(zé)要求。跟帶班領(lǐng)導(dǎo)每班進(jìn)行不少于一次的巡查，每周組織一次拉網(wǎng)式安全大檢查，按照零散作業(yè)人員檔案信息，重點(diǎn)檢查井下零散作業(yè)人員和零星工程作業(yè)區(qū)域，確保檢查不留死角，不留盲區(qū)。同時，要求零散作業(yè)人員工作內(nèi)容、作業(yè)程序、行走路線必須明確，超出本崗位工作職責(zé)范圍作業(yè)時，區(qū)隊必須將安排的時間、地點(diǎn)、內(nèi)容記錄在案。
      三是井下現(xiàn)場確認(rèn)筑牢安全防線。嚴(yán)格落實(shí)安全預(yù)控管控的雙十確認(rèn)制度，按照一辨識，二分析，三認(rèn)定，四消缺，五備戰(zhàn)，六確認(rèn)，七行動，八調(diào)節(jié)，九完成，十總結(jié)等十步行的安全確認(rèn)方法，抓住“進(jìn)程控制，及時調(diào)整，靈活調(diào)節(jié)，果斷止損，因勢利導(dǎo)。”、“確認(rèn)結(jié)果效果，考核兌現(xiàn)。”、“總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，探討規(guī)律。”等十個環(huán)節(jié)，對“防護(hù)確認(rèn)”、““避險確認(rèn)”、“手指口述確認(rèn)”等十項(xiàng)安全確認(rèn)項(xiàng)目逐一確認(rèn)，對發(fā)現(xiàn)的安全隱患或不安全因素及時向區(qū)隊或調(diào)度室匯報，做到不安全不生產(chǎn)，隱患不排除不生產(chǎn)。
      四是確保通訊聯(lián)絡(luò)暢通。為保證地面與零散崗位作業(yè)人員通訊聯(lián)絡(luò)暢通，該公司在井下零散作業(yè)崗位工作地點(diǎn)100米范圍內(nèi)，設(shè)立固定電話或向零散作業(yè)人員發(fā)放小靈通。要求值班人員至少每2小時電話詢問一次零散崗位作業(yè)人員情況，進(jìn)行間隔確認(rèn)，做到“你不問我，我就問你”，確保通訊聯(lián)絡(luò)暢通。
      五是建立井下零散作業(yè)人員匯報臺賬。作業(yè)人員嚴(yán)格按照接班后、班中、交班前向值班室或調(diào)度室“三匯報”制度，說明作業(yè)現(xiàn)場情況，以便遇到問題及時解決。安全管理部門不定期對井下零散崗位作業(yè)人員的安全管理情況進(jìn)行隨即抽查，抽查結(jié)果納入當(dāng)月安全基礎(chǔ)管理考核，通過全方位、全過程控制，不斷夯實(shí)零散作業(yè)人員安全管理，確保礦井安全穩(wěn)定。
                                                                                                            （劉云飛）