冀中能源峰峰集團(tuán)大淑村礦拉響決戰(zhàn)“后四個(gè)月”安全生產(chǎn)炮栓

冀中能源峰峰集團(tuán)大淑村礦拉響決戰(zhàn)“后四個(gè)月”安全生產(chǎn)炮栓

進(jìn)入九月后，全年安全生產(chǎn)已進(jìn)入攻堅(jiān)階段，為切實(shí)搞好后四個(gè)月份的安全生產(chǎn)，確保實(shí)現(xiàn)安全年，冀中能源峰峰集團(tuán)大淑村礦研究特制定搞好后四個(gè)月安全生產(chǎn)特別管理規(guī)定，拉響安全生產(chǎn)炮栓。

為搞好后四個(gè)月安全生產(chǎn)，杜絕輕傷及以上人身傷害事故，杜絕二級(jí)及以上非傷亡事故，質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化各專(zhuān)業(yè)進(jìn)入集團(tuán)公司前三名。該礦成立了決戰(zhàn)后四個(gè)月安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組，制定十不準(zhǔn)，組織人事部、安全管理部、紀(jì)委等職能部室嚴(yán)格監(jiān)督檢查，凡違反者一律進(jìn)駐“三違”學(xué)習(xí)班，情節(jié)嚴(yán)重的，管理人員給予降級(jí)、降職直至免職處分，工人降級(jí)直至辭退合同。加強(qiáng)跟班管理，必保“四到位”，要求安全管理部定期不定期的對(duì)管理人員跟班情況進(jìn)行監(jiān)督檢查，發(fā)現(xiàn)井下躺臥、睡覺(jué)、存在隱患不及時(shí)處理等不負(fù)責(zé)任行為的，要從嚴(yán)分析，按嚴(yán)重“三違”論處。促進(jìn)安全生產(chǎn)

該礦為實(shí)現(xiàn)后四個(gè)月安全生產(chǎn)，將根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)情況，對(duì)實(shí)現(xiàn)全礦安全生產(chǎn)做出貢獻(xiàn)的先進(jìn)單位和員工給予獎(jiǎng)勵(lì)。對(duì)發(fā)生工傷事故，嚴(yán)格按照《工傷事故的處理規(guī)定》從嚴(yán)執(zhí)行。在上級(jí)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化精品工程檢查驗(yàn)收中為礦爭(zhēng)得前三名的先進(jìn)單位，該礦進(jìn)行慶功和資金獎(jiǎng)勵(lì)。鼓舞了員工后四個(gè)月安全生產(chǎn)勁頭。（李保崗）