楊濤:勞保用品不能“帶而不用”

　　
　　前不久，筆者隨同某企業(yè)工會、安監(jiān)、勞動人事等部門組成的勞保用品佩戴使用情況專項檢查組到生產一線檢查職工勞保用品佩戴情況時發(fā)現(xiàn)，由于企業(yè)的強制性要求，職工上班基本上都帶上了工作服、口罩、護目鏡、手套、統(tǒng)靴、毛巾等勞保用品，但是勞保用品帶到現(xiàn)場后卻存在使用不規(guī)范，甚至帶而不用的現(xiàn)象，情況令人堪憂。
　　比如，有些職工干活時把本該戴上的口罩掛在胸前或者耳朵上，原因是嫌戴上口罩太熱或呼吸不舒服；有些職工在進行電焊、切割作業(yè)時不戴護目鏡，而是側著身子瞇著眼睛，不僅存在安全隱患，還導致眼睛受刺激紅腫；有些職工作業(yè)時不戴手套，嫌戴上手套麻煩、干活時不靈活；還有的職工不按規(guī)定在頸部圍毛巾，把毛巾扔在一邊；還有些職工把領到的勞保用品束之高閣，根本不用，只是在面對檢查時用來應付一下；甚至還有個別基層單位把職工應該拿到的勞保用品折成現(xiàn)金發(fā)放，并趁機提高標準，多折多發(fā)，盡管迎合了一些人的心理，但是職工領到現(xiàn)金后卻并不用以購實勞保用品。
　　針對上述情況，近期，筆者還對該企業(yè)八個基層生產單位的職工勞保用品佩戴使用情況進行了專題調研，筆者還發(fā)現(xiàn)，上述這些現(xiàn)象在該企業(yè)生產一線相當普遍，很多管理者和職工對此見慣不驚，成為了大家習慣性的違章行為。同時，還有職工反映，有的職工個人勞保用品被挪作他用，使用率低得令人擔憂，工作中因沒配戴勞保用品或使用不當而導致的大小事故時有發(fā)生，尤為嚴重的是長期接觸粉塵而患塵肺病的逐年增多。然而，這些隱患并沒有引起企業(yè)及職工的注意，實屬安全檢查中的空白區(qū)。
　　另外值得重視的是，當前，有些用人單位由于采購、儲存和運輸?shù)拳h(huán)節(jié)的原因，其發(fā)放的勞保用品質量不好，職工不愿意用。筆者調研中發(fā)現(xiàn)，企業(yè)個別采購人員由于責任心不強，或勞保物品專業(yè)知識不高，導致其購買的勞保用品質量低劣，職工領回不能用，也不好用。如井礦和建筑企業(yè)勞動者工作時常掉帽子、碰腦袋，可安全帽的質量太差，一戴就破；工作服一穿就開線、掉紐扣；手套也是一戴就破，膠靴更是一穿就破，導致勞動者“鞋兒破、帽兒破、身上的衣服破”。長期以往，這也是有些勞動者不愿意佩戴和使用勞保用品的一個原因。
　　當前，隨著我國職業(yè)健康水平的不斷提高，職業(yè)健康防護制度的日趨完善，各行各業(yè)都很重視職業(yè)健康防護。為了確保勞動者的人身安全，很多用人單位都會根據(jù)工種的不同發(fā)放勞動保護用品，許多規(guī)章制度都把穿戴勞動保護用品列入其中，作為保護勞動者安全的必要措施，這些措施對保護勞動者身體健康起到了極大的作用。對此，筆者認為，不使用或者不正確使用勞保用品不僅給現(xiàn)場安全生產帶來了隱患，同時還極大危害著勞動者的身體健康，應該引起各級管理部門和勞動者的高度重視。
　　首先，要強化勞動者職業(yè)健康防護意識教育。各級勞動保障、職業(yè)健康部門和企業(yè)經常性的組織開展職業(yè)健康知識培訓，同時要充分利用新聞媒體、宣傳畫、警示標志等媒介教育和引導勞動者科學、合理、正確佩戴和使用勞保用品，大力宣傳不正確使用或不使用勞保用品帶來的危害，使勞動者從思想上、行動上達到“要我使用”到“我要使用”的轉變。
　　其次，用人單位不能把勞保用品一發(fā)了之。企業(yè)要把勞保用品列入企業(yè)日常性的安全檢查工作中去，在檢查安全生產工作時同時，也要檢查勞保用品是否按規(guī)定佩戴和使用。對不按規(guī)定佩戴、使用勞保用品的勞動者進行思想教育、行為引導，對屢教不改的可以采用制度的剛性管理，該停工學習的要停工學習，該處罰的要處罰，特別是現(xiàn)場的管理者不能見慣不驚，默許或者縱容勞動者不按規(guī)定佩戴使用，要按及時提醒和警示。
　　再次，勞動者要提高自我職業(yè)健康防護意識。當前，隨著工業(yè)技術的進步，各類設施設備的增多，現(xiàn)場作業(yè)人員多、條件復雜，許多意想不到的事情隨時都可能發(fā)生，還有就是很多產品在制造過程中會釋放對人體有毒有害的氣體或其它化學物質，這就要求勞動者做好充分的思想準備，按規(guī)定穿戴和使用勞保用品，預防可能發(fā)生的人身傷害事故。同時，按規(guī)定穿戴勞保用品，也是對自己安全負責的具體表現(xiàn)，只有勞動者遵守安全規(guī)章制度，約束自己在安全生產中的作業(yè)行為，佩戴好勞動保護用品，才能防止意外傷害，保證自身或工友的人身安全。
　　勞保用品是企業(yè)根據(jù)國家的安全法律法規(guī)配發(fā)給勞動者的防護性裝備，它充分體現(xiàn)了黨和國家、企業(yè)對勞動者的關心與愛護。所以，要解決勞動者個人勞保用品“帶而不用”的現(xiàn)象，需要各級部門和企業(yè)的共同努力，特別是勞動者要提高自我職業(yè)健康防護意識，按規(guī)定正確、合理佩戴和使用勞保用品，切實保護自身健康，維護自己的健康權益，減少各類傷害事故的發(fā)生，促進企業(yè)長治久安。
　　
　　(作者單位：川煤集團達竹煤電公司小河嘴煤礦)