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王軍 肖風(fēng)芝:爭做“三業(yè)”型員工助力企業(yè)發(fā)展

作者:王軍 肖風(fēng)芝 2013-11-21 10:22 來源:煤礦安全網(wǎng)

  近期,山東能源肥礦集團菏澤聚隆公司組織員工開展了“企業(yè)發(fā)展壯大是員工最大的紅利”演講活動,參賽選手們圍繞企業(yè)發(fā)展與個人發(fā)展的關(guān)系,進行了激烈地演講。筆者認(rèn)為,企業(yè)與員工個人發(fā)展的關(guān)系猶如魚和水的關(guān)系,一個企業(yè)的健康發(fā)展需要具備“三業(yè)”型素質(zhì)的員工。

  爭做“職業(yè)”型員工。職業(yè)道德是每一個員工在職業(yè)生涯中必須具備的基本品質(zhì)。良好的職業(yè)道德可以使其出色的完成任務(wù),獲得領(lǐng)導(dǎo)的滿意,贏得同事的贊揚。那么,如何培養(yǎng)自己過硬的職業(yè)素養(yǎng)呢。一方面,要加強職業(yè)道德觀的培養(yǎng),陶冶個人情操,努力學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識,提高自身綜合素質(zhì)。另一方面,要在工作中養(yǎng)成良好的工作習(xí)慣,每天上班早到五分鐘,每周為自己制定一個學(xué)習(xí)計劃、工作計劃,每天堅持記錄工作日志等等。

  爭做“敬業(yè)”型員工。“主一無適便是敬。”這句話的意思是說,做任何一件事情,只要集中全部精力,心無旁騖的去做,也就可以稱為敬。敬業(yè)是一種精神,一種品質(zhì),一種自我價值的升華過程。有敬業(yè)精神的員工,才能更加珍惜自己的工作崗位,力求把工作做的盡善盡美,哪怕一個小細(xì)節(jié)也不放過。要多向老領(lǐng)導(dǎo)、老同事、勞動模范、先進人物學(xué)習(xí),在學(xué)習(xí)崗位操作技能的同時,學(xué)習(xí)他們的敬業(yè)精神,以更加向上的精神、更加飽滿的熱情投入到工作中。

  爭做“精業(yè)”型員工。如果說“職業(yè)”是基礎(chǔ),“敬業(yè)”是過程,那么,“精業(yè)”便是實現(xiàn)了升華,做到了完美。做一件簡單的工作容易,如果把這件工作重復(fù)做一百遍就不簡單了。“精業(yè)”就是要求員工要有用心做事的態(tài)度,敢于挑戰(zhàn)自我的勇氣,善于打破常規(guī)的思維,要干一行、鉆一行,專一行、精一行,爭做業(yè)務(wù)骨干、行家里手。

  有人說,認(rèn)真做事只能把事情做對,用心做事才能把事情做好。企業(yè)的發(fā)展離不開員工,員工的個人價值需要在企業(yè)中體現(xiàn)。在企業(yè)提供的舞臺上,只有具備“職業(yè)、敬業(yè)、精業(yè)”三種精神的員工,才能更好的發(fā)揮才能,實現(xiàn)自我價值,助力企業(yè)健康發(fā)展。

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