緊跟步伐 迎接挑戰(zhàn)

 緊跟步伐  迎接挑戰(zhàn)
          —訪龍煤七臺河向陽礦礦長劉忠成
         “向陽礦深入學(xué)習(xí)王憲魁省委書記、陸昊省長講話精神，全面領(lǐng)會省委支持龍煤深化改革的精神實質(zhì)，認真研究龍煤改革方案、國務(wù)院支持東北老工業(yè)基地發(fā)展的35條優(yōu)惠政策，緊跟改革發(fā)展步伐，走向更加美好的明天。”向陽礦礦長劉忠成說。
         劉忠成說，國務(wù)院各部委正在研究支持龍煤集團安全技術(shù)改造的辦法，省委省政府更是舉全省之力幫助龍煤集團深化改革、解困振興，省委改革領(lǐng)導(dǎo)小組第四次會議通過并批示了龍煤集團深化改革方案，這些都讓我們看到了希望。王憲魁書記、陸昊省長多次召開省委、省政府專題會議，要求我們“清醒認識龍煤遇到困難的根本原因”、并全力支持龍煤改革，這對我們企業(yè)來說，是前所未有的機遇，向陽礦將抓住，讓國家、省委省政府滿意，讓干部職工滿意。而且，在改革的過程中我們將視每名職工為企業(yè)不可或缺的寶貴資源，而不視職工為企業(yè)的成本或負擔(dān)，全面貫徹省委省政府先挖渠再放水的改革要求，穩(wěn)妥推進。
          在喜迎新形勢面前，向陽礦按照“四個不能”的要求，緊跟改革發(fā)展步伐，做好安全生產(chǎn)工作。劉忠成說，向陽礦重視安全生產(chǎn)，做到不管怎么改革，安全管理不能改松，安全責(zé)任不能改缺位，以高度的責(zé)任感堅守安全底線。向陽礦強化管理，堅持過緊日子的思想不動搖，堅持控制成本，嚴格對照中央八項規(guī)定要求，加強監(jiān)督檢查，建立厲行節(jié)約、反對浪費的長效機制，嚴格落實成本倒逼機制，嚴格控制非生產(chǎn)性支出；完善增收節(jié)支等各項措施。同時，逐步建立和完善超標(biāo)準接待處罰機制和自我承擔(dān)超標(biāo)部分相關(guān)規(guī)定，建立公車私用的處罰機制，完善對公車私用等職務(wù)消費不規(guī)范現(xiàn)象的處罰和賠償機制。向陽礦建立機制，在企業(yè)改革改制上礦成立以礦長、黨委書記為組長的改革改制領(lǐng)導(dǎo)推進小組，全面貫徹上級指示和要求，結(jié)合本礦實際，落實改革方案。在公司統(tǒng)一部署下，對分流人員實施過渡性措施，積極爭取項目，選派得力干部帶領(lǐng)分流人員闖市場、搞非煤，在企業(yè)局部市場化改革方面進一步加大力度。
              向陽礦嚴格按照省委省政府和龍煤集團深化改革實施方案的統(tǒng)一部署，結(jié)合實際，搞好調(diào)研、反復(fù)論證、聽取各方意見，研究制定出確保改革順利進行的措施，穩(wěn)妥有序地推進改革，制定改革時間表，突出問題導(dǎo)向，逐個解決、逐項推進。并組織精兵強將深入研究國務(wù)院支持東北老工業(yè)基地發(fā)展35條政策，積極爭取項目，盤活企業(yè)現(xiàn)有資產(chǎn)，努力發(fā)展非煤替代產(chǎn)業(yè)。
             劉忠成說：“省委、省政府領(lǐng)導(dǎo)全力支持龍煤改革的批示、國務(wù)院支持東北老工業(yè)基地發(fā)展的35條新政、龍煤改革方案的出臺，為我礦的改革發(fā)展指明了方向，提供了動力，向陽人只有真做事、做實事，才能最終取得安全發(fā)展、改革發(fā)展、轉(zhuǎn)型發(fā)展的全勝，以嶄新的姿態(tài)迎來美好明天。”