吳楊云:踐行新安法，安全培訓(xùn)應(yīng)嚴(yán)格把關(guān)

新安法修改決定，在生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位對(duì)從業(yè)人員進(jìn)行安全培訓(xùn)教育方面，提出了更為嚴(yán)格的要求，在原要求“保證從業(yè)人員具備必要的安全生產(chǎn)知識(shí)，熟悉有關(guān)的安全生產(chǎn)規(guī)章制度和安全操作規(guī)程，掌握本崗位的安全操作技能”的基礎(chǔ)上，增加了“了解事故應(yīng)急處理措施，知悉自身在安全生產(chǎn)方面的權(quán)利和義務(wù)”的規(guī)定。為企業(yè)普通員工的安全生產(chǎn)培訓(xùn)工作賦予了新的內(nèi)容和要求，為進(jìn)一步增強(qiáng)企業(yè)員工安全意識(shí)，提高應(yīng)急處置能力，提供了法律保障。

　　面對(duì)新安法的規(guī)定和更為嚴(yán)格的要求，筆者認(rèn)為，企業(yè)在加強(qiáng)普通員工的安全培訓(xùn)工作中要注意培訓(xùn)過(guò)程的每個(gè)細(xì)節(jié)，突出培訓(xùn)效果，在企業(yè)培訓(xùn)標(biāo)準(zhǔn)化管理方面進(jìn)行有益的探索。

　　凡事都有個(gè)過(guò)程，只有對(duì)做事過(guò)程的每個(gè)環(huán)節(jié)進(jìn)行嚴(yán)格把關(guān)，我們才能把事情做好，達(dá)到目的，凸顯效果。作為對(duì)員工的安全培訓(xùn)工作，除了按照安全生產(chǎn)法規(guī)定的要求，對(duì)企業(yè)員工進(jìn)行必要的安全學(xué)習(xí)外，我們應(yīng)在學(xué)習(xí)規(guī)章制度、安全風(fēng)險(xiǎn)分析、實(shí)際防范措施和責(zé)任落實(shí)方面下功夫。

　　學(xué)習(xí)。主要組織員工進(jìn)行安全規(guī)程和安全規(guī)章制度的學(xué)習(xí)，讓大家掌握崗位安全勞動(dòng)技能。這是安全培訓(xùn)過(guò)程的一個(gè)必備的環(huán)節(jié)，在任何時(shí)候，我們都不能脫離規(guī)程、脫離規(guī)章制度談安全，否則我們的安全培訓(xùn)就失去了真正的意義和作用。

　　安全風(fēng)險(xiǎn)分析。就是在安全規(guī)程的指導(dǎo)下，結(jié)合工作實(shí)際和施工現(xiàn)場(chǎng)實(shí)際，對(duì)我們所從事的生產(chǎn)活動(dòng)進(jìn)行事故風(fēng)險(xiǎn)分析，分析我們的生產(chǎn)活動(dòng)可能發(fā)生那些事故，哪些環(huán)節(jié)最容易出事，其危害程度如何，使我們的安全培訓(xùn)更具有實(shí)效性和針對(duì)性。通過(guò)安全分析，使每個(gè)職工明確崗位存在的危險(xiǎn)危害因素。

　　制訂安全防范措施。依據(jù)風(fēng)險(xiǎn)分析結(jié)果，我們?cè)谂嘤?xùn)過(guò)程中要結(jié)合實(shí)際制訂相應(yīng)的防范措施和應(yīng)急處置措施。這是我們開(kāi)展培訓(xùn)一個(gè)重要目的。如果只凡凡的講安全，講預(yù)防，那么我們的安全培訓(xùn)就會(huì)失去實(shí)際意義。在制訂安全防范措施方面，我們還要注意征求大家的意見(jiàn)，做到培訓(xùn)全員參與，吸收大家對(duì)防范措施的合理化建議，形成書(shū)面材料，發(fā)給大家。

　　落實(shí)責(zé)任。就是把安全防范措施按照崗位分工，落實(shí)到每個(gè)人的實(shí)際工作中去，做到健全責(zé)任，落實(shí)責(zé)任，把安全防范措施落到實(shí)處。

　　安全培訓(xùn)的最終目的是增強(qiáng)我們?cè)诎踩a(chǎn)方面的防護(hù)能力，防止和減少事故的發(fā)生。只有對(duì)每個(gè)環(huán)節(jié)進(jìn)行嚴(yán)格把關(guān)，提高培訓(xùn)工質(zhì)量，我們才能使安全培訓(xùn)達(dá)到目的，取得實(shí)質(zhì)性效果