困難面前不低頭

當(dāng)前，煤炭市場(chǎng)持續(xù)疲軟，煤炭?jī)r(jià)格連續(xù)走低，煤炭企業(yè)遭遇前所未有的困難，部分人員情緒波動(dòng)大，作為以煤為主的王村煤礦生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)已舉步維艱。要確保礦區(qū)的和諧穩(wěn)定，做好當(dāng)前形勢(shì)下的宣傳思想工作顯得尤為緊迫和重要。不管多困難，安全始終是第一位的抓緊、抓好、抓實(shí)、管好特別是現(xiàn)場(chǎng)管理工作。加強(qiáng)職工維穩(wěn)，加強(qiáng)工資獎(jiǎng)金分配的透明度，及時(shí)了解職工思想動(dòng)態(tài)，把一些小問(wèn)題、小思想化解在初級(jí)階段。

    為渡過(guò)困難要長(zhǎng)期做好思想準(zhǔn)備，我礦采取走出去戰(zhàn)略，走出去、尋突破、樹(shù)信心，前提是要搞好自己的各項(xiàng)工作，牢固樹(shù)立過(guò)緊日子的思想觀念。

    做企業(yè)主人翁，勇敢迎戰(zhàn)困難，每一位職工都要保持清醒的頭腦，要認(rèn)識(shí)到經(jīng)濟(jì)危機(jī)不是最大的危機(jī)。害怕困難，不敢迎接挑戰(zhàn)才是最大的危機(jī)。我們要強(qiáng)化迎難而上的積極應(yīng)對(duì)意識(shí)，如履薄冰的安全風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)和苦練內(nèi)功的節(jié)能挖潛意識(shí)。全面提升精細(xì)管控能力，積極作為，以飽滿(mǎn)的工作熱情和堅(jiān)定的工作信心，戰(zhàn)勝當(dāng)前的各種困難。

    以感恩心對(duì)待企業(yè)，以責(zé)任心對(duì)待工作，對(duì)企業(yè)常懷感恩之心，是因?yàn)槠髽I(yè)為我們提供了施展個(gè)人抱負(fù)、發(fā)揮個(gè)人能力的舞臺(tái)。有了企業(yè)，我們才能有固定收入，才能過(guò)上安定的生活。所以，我們應(yīng)當(dāng)感恩企業(yè)，把企業(yè)的榮辱興衰和自己的生存發(fā)展聯(lián)系起來(lái)，以積極、健康、陽(yáng)光的心態(tài)，全身心投入工作來(lái)回報(bào)企業(yè)的關(guān)心和培養(yǎng)。責(zé)任心來(lái)源于對(duì)工作的熱情。作為王村煤礦的員工，我們只有把本職工作做好、做精，才是為王村煤礦應(yīng)對(duì)當(dāng)前各種困難做了貢獻(xiàn)。無(wú)論企業(yè)在經(jīng)營(yíng)中遇到什么樣的困難，始終全力以赴，這是忠于企業(yè)；以大局為重，把自己在工作中的優(yōu)勢(shì)展現(xiàn)出來(lái)，這是對(duì)企業(yè)負(fù)責(zé)的態(tài)度。如果我們大家都用這樣的態(tài)度對(duì)待工作，那么企業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)力就會(huì)加強(qiáng)，我們要走出去樹(shù)信心樹(shù)立王村品牌，我們企業(yè)戰(zhàn)勝困難的能力就能得到提高。   

    企業(yè)戰(zhàn)勝困難的因素很多，但最基本的因素還是人。我們要認(rèn)真學(xué)習(xí)中央兩會(huì)精神，時(shí)刻了解和掌握國(guó)家動(dòng)態(tài)，我們必須認(rèn)識(shí)學(xué)習(xí)知識(shí)的重要性和緊迫性。競(jìng)爭(zhēng)形勢(shì)殘酷，我們只有不斷學(xué)習(xí)，提高自身素質(zhì)，才能適應(yīng)企業(yè)為我們提供的崗位；我們只有擁有了精湛的技術(shù)，才能發(fā)揮自己的長(zhǎng)處，為企業(yè)在競(jìng)爭(zhēng)中獲取優(yōu)勢(shì)。   

任何一個(gè)企業(yè)的發(fā)展壯大不可能一帆風(fēng)順，肯定會(huì)遇到這樣或那樣的困難。辦法總比困難多。越是困難時(shí)期，越能考驗(yàn)每一位領(lǐng)導(dǎo)干部。我們決不能被困難嚇倒，要緊緊依靠企業(yè)、依靠職工，迎難而上；要堅(jiān)定戰(zhàn)勝困難的信心和勇氣，通過(guò)自己有效的工作把職工發(fā)動(dòng)起來(lái)、團(tuán)結(jié)起來(lái)，為企業(yè)發(fā)展多出主意。傾聽(tīng)群眾心聲，凝聚職工智慧。作為一名基層管理者，要把當(dāng)前情況給職工講清楚。引導(dǎo)職工充分認(rèn)清經(jīng)濟(jì)形勢(shì)的復(fù)雜性、長(zhǎng)期性，切實(shí)把思想和行動(dòng)統(tǒng)一到我礦應(yīng)對(duì)經(jīng)濟(jì)下行的各項(xiàng)決策部署上來(lái)。教育職工克服“等、靠、要”思想，在困難時(shí)刻讓職工看到希望，樹(shù)立戰(zhàn)勝困難的信心。引導(dǎo)職工從我做起，從干好本職工作做起，把壓力轉(zhuǎn)化為動(dòng)力。同時(shí)，教育職工牢固樹(shù)立主人翁意識(shí)，把企業(yè)當(dāng)成自己的家，把企業(yè)的事當(dāng)成自己的事，進(jìn)一步激發(fā)職工戰(zhàn)勝困難的創(chuàng)業(yè)激情和智慧，企業(yè)依靠職工發(fā)展，職工依靠企業(yè)生存。強(qiáng)化安全教育，做到安全發(fā)展。安全關(guān)系每名職工的生命健康和家庭幸福，關(guān)系企業(yè)的生死存亡。因此，要切實(shí)把安全擺到一切工作的首位，教育職工牢固樹(shù)立“安全第一，安全唯一”、“安全是最大的效益”思想，把做好安全工作落實(shí)到具體工作的每一個(gè)環(huán)節(jié)。以個(gè)人保班組，以班組保區(qū)隊(duì)，以區(qū)隊(duì)保全礦，以礦井保全局，實(shí)現(xiàn)整體安全生產(chǎn)。實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)，實(shí)施規(guī)范化、制度化管理，加大“三違”、隱患和安全事故查處、考核力度；不斷強(qiáng)化教育培訓(xùn)；嚴(yán)格規(guī)定出勤班數(shù)和時(shí)間，夯實(shí)安全管理基礎(chǔ)；優(yōu)化勞動(dòng)組合，最大限度提高工作效率。努力干好本職工作，為全我礦的安全生產(chǎn)工作保駕護(hù)航。