強(qiáng)化制度 確保安全
本報訊 為進(jìn)一步加強(qiáng)各級組織的管控能力，規(guī)范員工的行為，確保公司實現(xiàn)安全生產(chǎn)，近日，房地產(chǎn)公司進(jìn)一步強(qiáng)化了各項規(guī)章制度，通過從嚴(yán)要求管理確保安全局面持續(xù)穩(wěn)定。
這個公司從強(qiáng)化考勤紀(jì)律規(guī)定入手，要求全體員工要嚴(yán)格執(zhí)行《房地產(chǎn)公司考勤辦法》，遵守上下班時間、簽到、請假等方面的規(guī)定。公司還成立了考勤管理辦公室，具體負(fù)責(zé)考勤制度的執(zhí)行，確保相關(guān)措施落實到位，以利于規(guī)范管理、促進(jìn)工作、改進(jìn)作風(fēng)。
公司還要求各部門、各科室負(fù)責(zé)人要發(fā)揮第一責(zé)任人的作用，以高度負(fù)責(zé)的精神，有計劃、有重點、有目標(biāo)、有針對性地開展紀(jì)律作風(fēng)整頓。要做到第一時間發(fā)現(xiàn)、第一時間處理、第一時間上報，確保新的隱患不再出現(xiàn)。各部門工作必須按照工作程序進(jìn)行，逐級匯報、逐級請示，不準(zhǔn)越級，講究規(guī)矩。
與此同時，公司還強(qiáng)化了值班紀(jì)律規(guī)定。各物業(yè)小區(qū)崗點、物業(yè)公司辦公樓、公司機(jī)關(guān)辦公樓的值班人員要嚴(yán)格按照保安、守衛(wèi)人員、值班人員的崗位職責(zé)規(guī)范進(jìn)行工作，聽從值班長的安排，不準(zhǔn)脫崗、串崗、酒后上崗。要在離崗前填寫好值班檢查記錄，確保各項工作安全平穩(wěn)地進(jìn)行。
不僅如此，公司還要求各部門的資料、檔案要設(shè)專人負(fù)責(zé)管理，定期移交年度各類檔案，不可隨意亂丟，凡涉及保密的文件必須按照要求進(jìn)行歸檔和處理。辦公區(qū)域要定期進(jìn)行環(huán)境衛(wèi)生清掃，禁止在辦公室存放個人物品，并將檢查結(jié)果作為評選先進(jìn)的依據(jù)。姜 巍
