金華山礦用黨建陽(yáng)光引領(lǐng)企業(yè)發(fā)展空間
本報(bào)訊 金華山礦黨委堅(jiān)持“圍繞中心抓黨建、抓好黨建促發(fā)展”,結(jié)合深入開(kāi)展的群眾性教育活動(dòng)和“三嚴(yán)三實(shí)”專題教育等活動(dòng),以扎實(shí)細(xì)致的工作推動(dòng)礦井安全生產(chǎn)健康持續(xù)發(fā)展。
面對(duì)當(dāng)前嚴(yán)峻的經(jīng)營(yíng)形勢(shì),該礦黨委充分發(fā)揮黨委核心作用,圍繞安全“零”目標(biāo),強(qiáng)化“紅線”意識(shí),創(chuàng)新安全管理機(jī)制,深化各項(xiàng)制度落實(shí),從轉(zhuǎn)變作風(fēng)、凝心聚力、維護(hù)穩(wěn)定等幾個(gè)方面入手,著力解決存在于安全生產(chǎn)及職工群眾中的熱點(diǎn)難點(diǎn)問(wèn)題,促進(jìn)礦井安全穩(wěn)步發(fā)展。
黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)和“三嚴(yán)三實(shí)”專題教育活動(dòng)開(kāi)展以來(lái),強(qiáng)化干部的群眾意識(shí)和服務(wù)意識(shí),礦級(jí)領(lǐng)導(dǎo)堅(jiān)持講黨課不間斷,針對(duì)礦井改革發(fā)展的新常態(tài)、新機(jī)遇、新問(wèn)題,聯(lián)系實(shí)際、剖析根源,講清楚在當(dāng)前嚴(yán)峻的煤炭市場(chǎng)形勢(shì)下,黨員干部如何為扭虧脫困努力的方向。并利用周三政治理論學(xué)習(xí)等時(shí)間,組織黨員干部職工觀看“三嚴(yán)三實(shí)”系列專題講座教育片,從正面加強(qiáng)宣傳引導(dǎo),傳遞正能量,使黨員干部牢固樹(shù)立“越是形勢(shì)嚴(yán)峻,越要抓好安全”的思想意識(shí),促進(jìn)黨員干部作風(fēng)進(jìn)一步提升,帶領(lǐng)職工群眾自覺(jué)遵章守紀(jì),履職盡責(zé),為礦井安全穩(wěn)步發(fā)展發(fā)揮重要作用。
深入實(shí)施文化強(qiáng)企戰(zhàn)略,以“依托文化促管理、提升管理促發(fā)展”為目的,結(jié)合當(dāng)前礦井處于“抵御嚴(yán)冬”、穩(wěn)中求進(jìn)、創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)、脫困崛起的關(guān)鍵時(shí)期,把企業(yè)安全文化建設(shè)作為工作的突破口,從員工觀念、操作行為、管理制度以及硬件設(shè)施等方面,加強(qiáng)投入和教育培訓(xùn),著力提高干部隊(duì)伍整體素質(zhì)。廣泛開(kāi)展形勢(shì)政策宣傳教育,組織干部職工學(xué)習(xí)集團(tuán)公司 《關(guān)于應(yīng)對(duì)當(dāng)前經(jīng)營(yíng)形勢(shì)的二十二條措施》、礦業(yè)公司46條破解當(dāng)前經(jīng)營(yíng)困難局面的應(yīng)對(duì)舉措,正確引導(dǎo)職工認(rèn)清當(dāng)前嚴(yán)峻形勢(shì),樹(shù)立必勝信心,凝心聚力振奮精神,與礦黨政步調(diào)一致,抱團(tuán)取暖,攻克艱難,共渡煤市“寒冬”。
面對(duì)全國(guó)煤炭市場(chǎng)疲軟、行業(yè)經(jīng)濟(jì)下行的嚴(yán)峻形勢(shì),為了確保全礦上下人心不散,隊(duì)伍不亂,該礦想方設(shè)法改善職工生活條件穩(wěn)定職工隊(duì)伍,著力解決職工群眾關(guān)心的熱點(diǎn)、難點(diǎn)、焦點(diǎn)問(wèn)題。在資金極為緊張的情況下,先后在綜合樓、紅土機(jī)運(yùn)車(chē)間辦起了職工餐廳,針對(duì)零四點(diǎn)職工吃飯難問(wèn)題,在井口開(kāi)辦了職工二餐廳,開(kāi)設(shè)了井下 “超市”,安裝了凈化飲水機(jī),使職工在井下也能吃到熱氣騰騰的泡面,喝上熱乎乎的茶水,補(bǔ)給班中營(yíng)養(yǎng),徹底解決了職工吃飯難問(wèn)題。與此同時(shí),深入開(kāi)展慰問(wèn)走訪、金秋助學(xué)、困難救濟(jì)等活動(dòng),看望工傷病員,離退休老同志,走訪慰問(wèn)困難職工家屬,使他們感受到企業(yè)大家庭的溫暖,增強(qiáng)了礦山主人翁的責(zé)任感和使命感,保持了企業(yè)的和諧穩(wěn)定。
積極開(kāi)展 “創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”、“黨員身邊無(wú)三違,團(tuán)員身邊無(wú)隱患”、事故案例巡回宣講、“百日安全”等活動(dòng),充分發(fā)揮黨員先鋒崗,群監(jiān)員,青崗員作用,鼓勵(lì)他們積極作為,敢于擔(dān)當(dāng),勇挑重?fù)?dān),形成人人關(guān)注安全、時(shí)時(shí)防范隱患、處處杜絕違章的良好局面。大力開(kāi)展崗位練兵,技術(shù)比武、知識(shí)競(jìng)賽等活動(dòng),鼓勵(lì)員工自學(xué)、互學(xué),激發(fā)“比、學(xué)、趕、幫、超”的工作熱情,使廣大干部職工在工作中自覺(jué)遵章守紀(jì),按章操作,從而實(shí)現(xiàn)全員上標(biāo)準(zhǔn)崗,干標(biāo)準(zhǔn)活,人人肩上有壓力,個(gè)個(gè)都是安全員的良好格局,實(shí)現(xiàn)了現(xiàn)場(chǎng)管理無(wú)漏洞,職工操作無(wú)違章,工程質(zhì)量無(wú)隱患,安全管理無(wú)事故,杜絕了管理上的漏洞,保證了安全生產(chǎn)。同時(shí)充分利用礦區(qū)廣播、板報(bào)、顯示屏等宣傳陣地,大力宣傳安全法律法規(guī)及生產(chǎn)中涌現(xiàn)出的先進(jìn)人物、典型事跡,營(yíng)造濃厚的安全生產(chǎn)氛圍。
(薛維珍)