廣能公司召開三屆五次職代會暨2016年工作會

廣能訊 1月15日上午，廣能公司第三屆、股份公司第二屆職工（工會會員）代表大會第五次會議暨2016年工作會在公司總部大會議廳隆重召開。會議主要任務是，深入貫徹落實川煤集團工作會議精神，回顧總結(jié)2015年公司工作，分析企業(yè)面臨形勢，安排部署2016年度目標任務，動員全公司廣大干部職工轉(zhuǎn)觀念、抓改革、強管理、保生存，打贏改革圖存、保命經(jīng)營攻堅戰(zhàn)。

預備會由公司黨委副書記、工會主席聶春輝主持。董事長、黨委書記趙麒麟，總經(jīng)理雷才國分別主持正式會議。

趙麒麟在會上，圍繞行業(yè)形勢和廣能公司實際，就貫徹落實會議精神，扎實推進2016年工作，為“十三五”謀篇布局，作重要講話。

在回顧過去一年的工作時，趙麒麟談到，總結(jié)過去就是要看清我們付出后有沒有成果，“得”在哪里？“失”又在哪里？哪些措施有效果？哪些措施還得加強？進而肯定成績，發(fā)揚成績，找準短板，精準發(fā)力。他認為，2015年工作，有四個方面值得肯定：一是抓改革效果明顯，二是保安全效果明顯，三是降成本效果明顯，四是黨組織作用發(fā)揮明顯。

趙麒麟強調(diào)，2016年，“企業(yè)保生存、員工保飯碗”是基本底線。面對困難，廣大干部職工要保持昂揚奮進的精神狀態(tài)，大力弘揚真抓實干的工作作風，加強意志品質(zhì)的錘煉：一要增強攻堅克難的勇氣。二要錘煉堅韌不拔的意志。三要增強狠抓落實的行動力。四要發(fā)揚艱苦奮斗的精神。

針對2016年工作，趙麒麟要求：一是抓好領(lǐng)導帶頭作用的發(fā)揮。各級領(lǐng)導班子是企業(yè)的帶頭人，大家的努力程度關(guān)系到企業(yè)的存亡。二是抓好安全管理。重點要在從嚴抓制度執(zhí)行、抓事故處理上進一步強化。各級領(lǐng)導干部要進一步增強搞好安全工作的責任感和緊迫感。站在企業(yè)保生存的高度，站在講政治的高度，站在帶頭踐行法治的高度，敢于追求“零死亡”“零事故”“零違章”的高目標。三是抓好成本控制。他認為，市場持續(xù)低迷，“成本線”已成為企業(yè)的“生存線”，必須將其作為保生存的重要環(huán)節(jié)來抓。四是抓好深化改革。一要持續(xù)推進機關(guān)精簡改革，實現(xiàn)“小機關(guān)，大服務”。二要進一步完善管理人員考核評價體系，真正建立“賢者上，庸者讓”的用人機制。三要進一步優(yōu)化勞動力資源配置。四要繼續(xù)改革薪酬分配。尤其要對二級生產(chǎn)經(jīng)營單位班子成員加大考核獎懲力度，打破大鍋飯，調(diào)動積極性。五要大膽探索放權(quán)搞活的新機制。五是抓好黨建及黨風廉潔建設，為推進企業(yè)改革圖存、減虧滅虧工作，提供堅強有力的組織保障，營造風清氣正的工作環(huán)境。

雷才國在會上作了《轉(zhuǎn)觀念抓改革 強管理保生存 為打贏改革圖存保命經(jīng)營攻堅戰(zhàn)而努力奮斗》的行政工作報告（內(nèi)容詳見第四版）?！秷蟾妗?a href=http://m.cltuan.cn/wdyy/gzzj/ target=_blank class=infotextkey>總結(jié)回顧了2015年公司各方面工作所取得的成績，全面分析了企業(yè)當前面臨的困難和問題，提出了2016年工作目標任務和措施。

《報告》認為，2015年，面對十分嚴峻的煤炭市場形勢，廣能公司在川煤集團的正確領(lǐng)導下，以“保命經(jīng)營、維持運轉(zhuǎn)”為首要任務，全力推進“減虧止滑、改革脫困”工作，堅定信心、沉著應對，確保了思想認識統(tǒng)一、改革積極穩(wěn)妥、管理有效提升、企業(yè)運轉(zhuǎn)正常、資金沒有斷鏈、礦區(qū)安全穩(wěn)定，做到了在低谷中維持運轉(zhuǎn)、在困境中屹立不倒。他希望廣大干部職工在看到成績和進步的同時，更要清醒頭腦、正視現(xiàn)實，充分認識到工作中存在的問題與不足，增添措施、有效解決。

《報告》指出，2016年，是“十三五”規(guī)劃的開局之年，也是廣能公司的“改革圖存年、克難攻堅年”。做好2016年工作，對廣能公司在“十三五”期間的保生存、保運行、謀發(fā)展具有重要意義和關(guān)鍵作用。

《報告》分析了企業(yè)面臨的挑戰(zhàn)和機遇，明確了2016年目標任務及工作措施。

會議還聽取了副總經(jīng)理王明江所作的《2015年財務工作情況和2016年財務預算報告》。

全體參會代表以舉手表決方式通過了行政工作、2015年財務工作情況和2016年財務預算等報告的決議。

各二級單位行政負責人與董事長趙麒麟簽訂了2016年經(jīng)營目標責任狀。

趙麒麟、雷才國、聶春輝等公司領(lǐng)導分別向大會作述職報告，與會職工代表對公司領(lǐng)導進行了民主評議。 （韋清方/文 賀全明/攝）