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鶴煤三礦及早貫徹落實“三會”精神

作者:許宏勛 2018-01-19 15:22 來源:煤礦安全網(wǎng)

“這兩天集團公司‘三會’召開了,我們要及時認真學習貫徹好‘三會’精神,真正使‘三會’精神在全礦落地生根,開花結果,生根發(fā)芽,為實現(xiàn)新年首季開門紅多做貢獻,多獻厚禮?!?/p>

這是1月19日早上,河南能源集團鶴煤三礦黨委書記皮大峰在調度會上對學習貫徹“三會”精神向大家提出的希望和要求,也充分體現(xiàn)出該礦拉開了學習貫徹“三會”的序幕。

集團公司二屆二次職代會暨2018年工作會議召開后,該礦積極行動,認真貫徹落實集團公司職代會、工作會精神,積極采取八項有力措施,抓緊抓好一季度的各項工作,力爭早日實現(xiàn)新年首季開門紅。

首先,該礦及時召開礦務會和中層干部會,認真貫徹傳達學習落實集團公司董事長、總經(jīng)理馬富國在二屆二次職代會暨2018年工作會上的重要講話精神。充分利用廣播、櫥窗、班前會等多種有效形式,廣泛宣傳職代會、工作會精神。其次,以集團公司職代會、工作會精神為契機,堅持“安全第一”不動搖,堅守安全“紅線”不動搖,堅持把安全工作放在更加重要的位置來抓,站在講政治、講大局的高度,抓好員工安全培訓、強化現(xiàn)場安全管理、認真排查隱患和加大安全投入力度,真正搞好今年的安全工作,夯實安全基礎。第三,抓好生產(chǎn)地區(qū)采掘交替,緩解接替緊張局面。該礦依靠科技創(chuàng)新,提高單產(chǎn)單進,積極采取有力措施,大搞勞動競賽和生產(chǎn)會戰(zhàn),確保進尺穩(wěn)中有升,力爭圓滿完成公司下達的生產(chǎn)任務。第四,不斷強化內部市場化管理,努力提升管理水平。在內部市場化管理中,堅持從嚴、從細、從實抓起,嚴格執(zhí)行好各項管理規(guī)定,著重抓好資金的運作和使用,努力把有限的資金用在關鍵的地方。還要不斷強化材料管理和開展好修舊利廢活動,用最少的投入換取最大的經(jīng)濟效益。第五,積極加快產(chǎn)業(yè)結構調整,努力加大非煤產(chǎn)業(yè)發(fā)展力度。該礦在抓好煤炭主業(yè)的同時,想方設法搞好非煤產(chǎn)業(yè),為企業(yè)做強做大打好堅實基礎。第六,堅持“以人為本”的管理理念。努力維護廣大職工的切身利益,想方設法為職工多辦實事、好事,不斷提高職工的生活水平和生活質量,努力提升職工的幸福指數(shù)。第七,強化領導干部作風的轉變。該礦以學貫十九大精神和集團公司“三會”精神為契機,要求領導干部要轉變觀念,擺正位置,撲下身子,靠前指揮,深入現(xiàn)場,解決好生產(chǎn)中的實際問題。第八,抓好“春節(jié)”期間的信訪穩(wěn)定工作,搞好“春節(jié)”期間的黨風廉政建設,確保礦區(qū)的和諧穩(wěn)定,使廣大職工家屬渡過一個歡樂祥和的春節(jié)。

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