曹家灘公司:加強入井管理出新招

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“額頭對準(zhǔn)塑料板，眼睛看著小鏡子不要動”人力資源部的郭彥強一遍遍的強調(diào)到,“好的，錄入完畢，下一個……”這僅僅是榆北曹家灘礦業(yè)公司在井口給下井職工錄入虹膜考勤的一個縮影。

連日來，按照《陜西煤業(yè)股份有限公司關(guān)于開展入井人員信息管理專項治理的通知》、《陜西陜煤榆北煤業(yè)有限公司轉(zhuǎn)發(fā)關(guān)于開展入井人員信息管理專項治理的通知》的相關(guān)要求，該礦購置回數(shù)臺虹膜考勤機，積極推廣應(yīng)用虹膜考勤系統(tǒng)，實現(xiàn)對入井人員的精確管理。該礦人力資源部組織已取得從業(yè)資格證的各項目部職工在井口陸續(xù)錄虹膜，安排專人引導(dǎo)已錄完虹膜的職工在簽到機或簽退機上進行準(zhǔn)確操作，帶領(lǐng)職工盡快適應(yīng)并熟悉應(yīng)用。

據(jù)悉，虹膜考勤用于井下職工的出勤考核、管理和安全監(jiān)督，能夠?qū)崟r清點、統(tǒng)計職工入井人數(shù)，可實時查詢職工上下井時間。

“我們啟用虹膜考勤機，可以防止出現(xiàn)入井人數(shù)統(tǒng)計不清、信息核查不明的問題”，人力資源部部長趙彥斌告訴筆者“也實現(xiàn)了入井人員信息虹膜考勤、入井人員登記、定位卡“三統(tǒng)一”，為礦井項目建設(shè)提供有力保障。”

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