大社礦三采區(qū)強(qiáng)化“兵頭將尾”建設(shè)

峰峰集團(tuán)大社礦三采區(qū)將班組長(zhǎng)作為班組建設(shè)的核心，不斷增強(qiáng)“兵頭將尾”軟實(shí)力， 為了提升班組長(zhǎng)素質(zhì)、加強(qiáng)班組長(zhǎng)隊(duì)伍建設(shè)，車間工會(huì)首先建立了完善的后備班組長(zhǎng)選拔培養(yǎng)機(jī)制，后備班組長(zhǎng)需通過民主推選、競(jìng)爭(zhēng)上崗等方式進(jìn)行擇優(yōu)選拔;其次，該區(qū)黨政堅(jiān)持利用班組管理經(jīng)驗(yàn)交流會(huì)、班組長(zhǎng)素質(zhì)提高班等形式，加強(qiáng)對(duì)班組長(zhǎng)的教育培訓(xùn)管理水平;第三在嚴(yán)格落實(shí)井下班組長(zhǎng)津貼標(biāo)準(zhǔn)、評(píng)選“金牌班組長(zhǎng)”、推薦勞動(dòng)模范，增強(qiáng)廣大班組長(zhǎng)的事業(yè)心和榮譽(yù)感。同時(shí)，為強(qiáng)化班組現(xiàn)場(chǎng)管理，增強(qiáng)職工的安全意識(shí)。今年以來，相繼開展了金牌班組、明星員工、功勛人物等班組競(jìng)賽活動(dòng)，舉辦了“算好安全經(jīng)濟(jì)賬”、十佳班組長(zhǎng)座談會(huì)、警示教育心得體會(huì)征文等，提高了班組建設(shè)水平，增強(qiáng)了員工的班組團(tuán)隊(duì)和自主保安意識(shí)。