潞安集團(tuán)李村煤礦：打造本質(zhì)型綠色發(fā)展礦井

近年來，潞安集團(tuán)李村煤礦始終圍繞綠色發(fā)展理念，秉承環(huán)境優(yōu)先的辦企宗旨，走出了一條人人參與環(huán)保，人人維護(hù)環(huán)保的發(fā)展道路。

嚴(yán)要求。為進(jìn)一步落實(shí)冬季環(huán)保要求，在既確保礦區(qū)溫暖過冬，又保證環(huán)保數(shù)據(jù)不超標(biāo)的前提下，該礦領(lǐng)導(dǎo)召開專門會議進(jìn)行安排部署，進(jìn)一步強(qiáng)化環(huán)保責(zé)任落實(shí)，按照黨政同責(zé)、一崗雙責(zé)要求，將任務(wù)分解給相關(guān)責(zé)任部門。地面值班小組每天在礦區(qū)進(jìn)行環(huán)保衛(wèi)生巡查，將礦區(qū)每一個角落一一排查，只要發(fā)現(xiàn)有一點(diǎn)問題便將其記錄下來，并在規(guī)定時間內(nèi)積極整改，確保將問題扼殺于萌芽狀態(tài)。同時，充分發(fā)揮職工群眾的積極性、主動性、創(chuàng)造性，凝聚民心、反映民意、集中民智、匯集民力，推動礦區(qū)環(huán)保始終達(dá)標(biāo)。

強(qiáng)意識。秉著講政治顧大局的發(fā)展意識，該礦領(lǐng)導(dǎo)多次針對環(huán)保問題深入基層一線進(jìn)行調(diào)研，想辦法，搞創(chuàng)新，由于基礎(chǔ)工作等方面原因，礦區(qū)環(huán)保治理正處在爬坡過坎、攻堅(jiān)克難階段，環(huán)保形勢嚴(yán)峻，治理任務(wù)艱巨。如何既把環(huán)保搞上去，又保證礦井經(jīng)濟(jì)發(fā)展，該礦加大了企地聯(lián)合，邀請環(huán)保方面的專家進(jìn)行實(shí)地指導(dǎo)，同時把污染視為一種“不該排放的資源”，運(yùn)用科技手段將污染轉(zhuǎn)化為財(cái)富和效益，污水重復(fù)利用，實(shí)現(xiàn)了循環(huán)效益，既節(jié)省了企業(yè)資金，又為礦區(qū)提高了較為充足的綠化用水。

重成效。該礦循環(huán)水利用打開了降本增效的大門，當(dāng)前各種變廢為寶、化害為利，成為了礦區(qū)新風(fēng)尚。秉持抓環(huán)保就是抓發(fā)展的理念，以“愛衛(wèi)辦”為牽頭部門堅(jiān)持黑臉執(zhí)法，每月不定時對礦區(qū)各部門、宿舍進(jìn)行衛(wèi)生督查，并將考核結(jié)果與個人績效工資相掛鉤，真正起到了震懾作用。通過種種舉措實(shí)現(xiàn)了員工環(huán)保從“要我做”向“我要做”的自我革命，真正實(shí)現(xiàn)了用環(huán)保促進(jìn)企業(yè)綠色發(fā)展的愿景。