三采區(qū)工會(huì)積極研究職工安全行為規(guī)律

行為和結(jié)果是“雙胞胎”，有什么樣的行為就會(huì)產(chǎn)生什么樣的結(jié)果。峰峰集團(tuán)大社礦三采區(qū)工會(huì)積極做好本單位職工行為規(guī)律研究，在不斷總結(jié)工會(huì)抓安全教育的同時(shí)，從正規(guī)操作規(guī)范職工行為抓起，在職工中開(kāi)展“三五問(wèn)診”，三確認(rèn)：班前會(huì)確認(rèn)沒(méi)有喝酒、休息好、不疲勞、不“三違”、不扒蹬跳、保證安全生產(chǎn)；到崗班前、班中、班后停產(chǎn)確認(rèn)現(xiàn)場(chǎng)安全狀態(tài)并匯報(bào)；領(lǐng)導(dǎo)確認(rèn)做到了當(dāng)班入井人數(shù)、精神狀態(tài)、技術(shù)能力、安全環(huán)境、設(shè)備性能“五清楚”，做到了正規(guī)操作百分百。車間工會(huì)發(fā)揮網(wǎng)員群眾監(jiān)督職責(zé)，積極組織網(wǎng)員開(kāi)展隱患排查警示，積極落實(shí)“五三預(yù)警提示法”，即：班前會(huì)提問(wèn)不少于三人、值班人員提問(wèn)不少于三個(gè)工種、跟班領(lǐng)導(dǎo)現(xiàn)場(chǎng)提問(wèn)不少于三道問(wèn)題、職工總結(jié)事故不少于三個(gè)教訓(xùn)、網(wǎng)員走動(dòng)管理提問(wèn)不少于三個(gè)警示，三級(jí)隱患排查、治理、驗(yàn)收“三位一體”立體有效。車間工會(huì)積極打造安全聯(lián)保體，要求職工聯(lián)保不少于三名職工，形成了“一人違章、聯(lián)掛班組；一人安全、大家保障”的責(zé)任機(jī)制。