晉城市有關(guān)部門到晉煤集團(tuán)就國有企業(yè)退休人員檔案移交工作進(jìn)行調(diào)研

為深化國有企業(yè)改革，加快推進(jìn)剝離企業(yè)辦社會，高效完成企業(yè)退休職工的檔案移交工作。11月1日，晉城市工信局和檔案局以及城區(qū)工信局和檔案局等領(lǐng)導(dǎo)，到晉煤集團(tuán)就國有企業(yè)退休人員社會化管理檔案移交工作進(jìn)行調(diào)研，晉煤集團(tuán)秘書局、人力資源中心、社保中心、離退中心等相關(guān)部門領(lǐng)導(dǎo)，以及基層各涉老單位相關(guān)工作人員陪同調(diào)研。

此次調(diào)研，主要針對晉煤集團(tuán)退休人員檔案管理模式、數(shù)量以及移交工作的難易程度進(jìn)行了解，分會議座談和實地查閱資料兩部分。

會上，晉煤集團(tuán)離退中心黨委書記、主任王毓武，對晉煤集團(tuán)現(xiàn)有退休人員檔案管理情況、檔案資料整理情況，以及做好檔案移交工作的建議進(jìn)行了匯報。隨后，晉城市和城區(qū)工信局、檔案局的相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)針對檔案移交工作提出相應(yīng)要求。座談結(jié)束后，晉城市和城區(qū)工信局、檔案局的領(lǐng)導(dǎo)分別到晉煤集團(tuán)離退中心、社保中心和鳳凰山礦檔案管理室，針對退休人員干部檔案進(jìn)行實地調(diào)研，并提出了許多指導(dǎo)性意見。