陜北礦業(yè)檸條塔公司 育“一班一品”創(chuàng)班組特色

今年以來，按照公司“文化引領聚力”的工作方針，圍繞“五個檸司”建設，煤炭銷售中心煤質班組以公司七大核心價值觀中的“感恩”命名，合力培育“一班一品”，突出班組特色，努力打造公司地面單位班組品牌建設標桿。

抓培訓育崗位能手

煤質班組結合員工自身實際情況，按照“干什么，學什么”的基本原則，科學制定培訓計劃。堅持開展每日一題學習，每日總結、業(yè)務學習討論，技術指標培訓、技術比武、練功比賽和業(yè)務對標交流，通過書本學、實踐學、交流學、比武學、師帶徒等多種形式，加強日常技術學習，營造全員崇尚學習的良好氛圍，全面提升崗位人員的技術水平，讓人人都成為崗位能手。

務創(chuàng)新育創(chuàng)客達人

煤質班組在創(chuàng)客薪酬分配上，科學合理、公開透明，充分發(fā)揮激勵機制，使得全體員工都能有極大的創(chuàng)新熱情。該班組制定創(chuàng)新成才的發(fā)展計劃，發(fā)現(xiàn)創(chuàng)新人才，培育創(chuàng)新骨干。利用班前、班后會，讓采樣工和化驗員講技術、講經(jīng)驗、講亮點、講方法、講感受，分享創(chuàng)客項目成果，了解班組成員新的想法，將“創(chuàng)新想法”變成現(xiàn)實成果，保證創(chuàng)新項目的完成。

激活力育復合人才

煤質班組組建各類活動小組，開展籃球、乒乓球、羽毛球、讀書、攝影等活動。動員班組成員參加公司工會舉辦的各類活動，在書法、繪畫、演講等比賽中，屢屢取得優(yōu)異的成績，充分展現(xiàn)了煤質班組的風采，激發(fā)了煤質班組奮發(fā)工作、積極向上的熱情，營造了健康活躍的工作氛圍，加強基層班組的人才儲備，培育出“多面手”的復合型人才。