兗礦集團(tuán)興隆莊礦：清風(fēng)徐來 廉潔花開
兗礦集團(tuán)興隆莊礦礦黨委深入開展黨風(fēng)建設(shè)和反腐倡廉工作，扎實推進(jìn)“清政風(fēng)、強(qiáng)作風(fēng)、正家風(fēng)”主題教育活動往心里走、深里學(xué)、實里干，積極營造干事創(chuàng)業(yè)、向上向善、公平公正的政治生態(tài)，筑牢拒腐防變的思想道德防線，為礦井營造風(fēng)清氣正的發(fā)展環(huán)境。
這個礦黨委堅持把堅定黨員干部理想信念作為強(qiáng)化政治生態(tài)建設(shè)的思想基礎(chǔ)，采取中心組專題研討、支部書記學(xué)習(xí)班、講授廉潔黨課等形式，努力增強(qiáng)廣大黨員干部的黨性觀念和法紀(jì)意識。他們堅持正面宣傳引導(dǎo)，注重發(fā)現(xiàn)先進(jìn)典型，用身邊事教育身邊人，讓廣大黨員干部學(xué)有榜樣，趕有目標(biāo)；采取觀看廉政警示教育片、開展案例剖析等形式，強(qiáng)化反面典型警示，做到長鳴反腐警鐘。加強(qiáng)日常性黨風(fēng)廉政教育，利用廣播、電子屏、簡報、宣傳櫥窗等媒體，開展主題鮮明、內(nèi)容豐富的黨風(fēng)廉政宣傳活動。利用黨委中心組學(xué)習(xí)、區(qū)隊黨支部生活會等時間，組織領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)習(xí)廉潔從業(yè)相關(guān)知識，觀看廉政警示教育影片，聆聽黨風(fēng)廉政教育講座，向黨員干部發(fā)放廉政書籍。組織副科級以上領(lǐng)導(dǎo)干部和重點崗位人員到任城監(jiān)獄接受警示教育，督促各級管理人員和重點崗位人員始終保持清醒頭腦，增強(qiáng)黨性意識、法紀(jì)意識和廉潔意識，自覺做到守紀(jì)律、講規(guī)矩。該礦利用中心組學(xué)習(xí)、黨員學(xué)習(xí)日、專題黨課等形式，認(rèn)真學(xué)習(xí)黨章黨規(guī)、系列講話等，增強(qiáng)黨員干部的政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識。利用手機(jī)短信平臺，把近年來黨風(fēng)廉政建設(shè)相關(guān)規(guī)定、廉政箴言、廉政小故事以及格言警句等內(nèi)容編制成短信，定期發(fā)送給全礦黨員干部，常敲廉政警示鐘。召開機(jī)關(guān)工作人員嚴(yán)紀(jì)律轉(zhuǎn)作風(fēng)專題學(xué)習(xí)會，收看廉政警示教育影片，舉行“公開承諾、履職踐諾” 、參觀任城監(jiān)獄等活動，黨員干部圍繞廉潔從政、恪守從政道德、保持黨的純潔性等方面進(jìn)行大討論，在談心得、寫體會中升華了思想，增強(qiáng)了廉政意識。組織觀看黨風(fēng)廉政專題片，礦領(lǐng)導(dǎo)帶頭觀看，加深認(rèn)識，深刻領(lǐng)會，專兼職紀(jì)檢監(jiān)察人員及各黨總支、黨支部班子成員、監(jiān)督員、采取實時觀看、適時觀看、座談交流等方式收看，進(jìn)一步增強(qiáng)紀(jì)律意識、宗旨意識、自律意識。抓好、抓實《準(zhǔn)則》、《條例》的學(xué)習(xí)宣貫，讓紀(jì)律、規(guī)矩內(nèi)化于心、外化于行，助力護(hù)航礦井改革發(fā)展。明確紀(jì)委委員例會制度，通報工作開展情況、明確工作重點及推進(jìn)措施，做好紀(jì)檢監(jiān)察輿情監(jiān)測研判，確保各項工作推進(jìn)落實到位。不斷強(qiáng)化紀(jì)律規(guī)矩意識，特別在節(jié)日期間，加大廉潔過節(jié)、節(jié)儉過節(jié)的宣傳引導(dǎo)，明確貫徹落實“十嚴(yán)禁”要求，督促基層單位落實好、監(jiān)督好、執(zhí)行好，切實做到節(jié)前叮囑打好“預(yù)防針”，節(jié)后談心打好“消炎針”，全力構(gòu)建黨政齊抓共管、紀(jì)檢監(jiān)督齊力推進(jìn)的工作格局。該礦適時開展“紅色教育”主題黨日活動，組織全體黨員、積極分子前往臨沂孟良崮紅色教育基地參觀學(xué)習(xí)，帶領(lǐng)全體黨員重溫革命歷史、傳承紅色精神,讓黨員感受到革命烈士的英雄事跡和無私奉獻(xiàn)精神，受到了深刻的革命教育，更加堅定了理想信念。各黨總支、黨支部對照要求，結(jié)合實際，制定規(guī)劃，明確措施，通過召開專題會議，制定工作措施、嚴(yán)明紀(jì)律戒尺、強(qiáng)化督查問責(zé)，形成認(rèn)真抓好黨內(nèi)法規(guī)學(xué)習(xí)、重點抓好貫徹落實、突出抓好廉潔自律的新常態(tài)。積極開拓宣傳教育新方式、擴(kuò)大宣傳教育范圍、暢通信訪舉報渠道，為強(qiáng)化黨風(fēng)建設(shè)和反腐倡廉工作強(qiáng)根筑基。扎實開展以“嚴(yán)肅政治生活、嚴(yán)守紀(jì)律規(guī)矩、嚴(yán)格監(jiān)督問責(zé)”為主要內(nèi)容的“三嚴(yán)”主題教育活動，圍繞“黨紀(jì)黨規(guī)、廉潔警示和傳統(tǒng)文化”“三個教育”，明確開展重溫入黨誓詞、專題知識競賽、理論研討、主題演講、廉潔承諾、讀書思廉等十項具體活動。教育引導(dǎo)廣大黨員干部、重點崗位人員堅定政治立場，把穩(wěn)政治方向，在工作和生活中做到自重、自省、自警、自勵，規(guī)矩工作圈，純潔社交圈，凈化生活圈，管住八小時以外的活動圈，追求積極向上的生活情趣，養(yǎng)成良好的生活作風(fēng)，樹立正確的權(quán)力觀、利益觀、地位觀，自覺做到把好“底線”，不踩“黃線”，不碰“紅線”，以勤政為民、廉潔自律的實際成效取信于職工群眾。
這個礦黨委圍繞“大力弘揚顧全大局、團(tuán)結(jié)協(xié)作的作風(fēng)，大力弘揚善于學(xué)習(xí)、勤于思考的作風(fēng)，大力弘揚勇于創(chuàng)新、擔(dān)當(dāng)作為的作風(fēng)，大力弘揚嚴(yán)于律己、清正廉潔的作風(fēng)，大力弘揚調(diào)查研究、真抓實干的作風(fēng)”在全礦各級黨員干部中扎實開展“弘揚五種作風(fēng)”大討論，談?wù)J識、找不足、定措施、抓落實，切實推動思想再解放、境界再提升、觀念再轉(zhuǎn)變，努力解決影響和制約高質(zhì)量發(fā)展的突出問題。建立健全述職述廉、誡勉談話、任前廉政承諾、重大生活事項報告等制度。與基層黨支部(總支)、分管領(lǐng)導(dǎo)和部門負(fù)責(zé)人分別簽訂《黨風(fēng)廉政建設(shè)目標(biāo)責(zé)任書》，對黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任目標(biāo)進(jìn)行分解。副科級以上管理人員對照中央八項規(guī)定和廉潔承諾內(nèi)容，手寫公開承諾書并簽名。通過職工大會、公開欄等形式，面向職工群眾和服務(wù)對象進(jìn)行公開承諾。圍繞容易滋生腐敗的重點環(huán)節(jié)和重點部位，該礦還不定期地對基層單位進(jìn)行工資分派督查，杜絕徇私舞弊和私設(shè)小金庫等違紀(jì)行為，公布舉報電話和電子郵箱，接受群眾監(jiān)督。職能部門采取定期與突擊、巡查與隨訪、明查與暗訪的方法，做到一檢查一通報、一季度一總結(jié)，檢查結(jié)果作為評先樹優(yōu)依據(jù)，納入領(lǐng)導(dǎo)班子和管理人員考核，形成了有目標(biāo)、有考核、有獎懲的保障機(jī)制。該礦按照“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育總體要求，以基層黨支部為主，利用各種學(xué)習(xí)資料，重點學(xué)習(xí)黨章黨規(guī)，深入領(lǐng)會黨員條件和義務(wù)、權(quán)利，牢記入黨誓詞，明確做合格黨員的標(biāo)準(zhǔn)和條件。成立“兩學(xué)一做”督導(dǎo)組，將學(xué)習(xí)教育開展情況納入各黨總支、支部工作考核，開展督促檢查，確保不漏一人、不留死角。各基層單位及時調(diào)整黨員分布，劃分黨員安全責(zé)任區(qū)，監(jiān)督班組安全工作，把黨員能否對職工安全行為監(jiān)督到位，能否監(jiān)督班隊按時按質(zhì)完成各項生產(chǎn)任務(wù)指標(biāo)等工作納入到黨員個人考核中，嚴(yán)格考核兌現(xiàn)，激勵黨員在安全生產(chǎn)中發(fā)揮更大作用。堅持從自身崗位性質(zhì)和實際出發(fā)，有針對性地開展黨支部、黨員公開承諾活動，加大現(xiàn)場安全監(jiān)督檢查、隱患排查和反“三違”力度，通過黨員班中巡查、集中上崗、安全互查等多種形式，組織黨員深入各工作點排查處理安全隱患，檢查安全作業(yè)、勞動紀(jì)律、勞動保護(hù)等。黨員重點監(jiān)督身邊安全意識薄弱人員，及時糾正不安全行為，消除不安全因素，讓技術(shù)上“有一手”、業(yè)務(wù)上叫得響的老黨員們和安全意識薄弱人員結(jié)成對子，傳技藝，教絕活，提高安全技能素質(zhì)。
該礦黨委在全礦黨員中開展了“黨員身邊無浪費”主題活動，通過組織征集降低能耗、杜絕浪費的建議等活動，在職工中積極營造人人爭節(jié)能、個個促降耗的良好氛圍。廣泛開展修舊利廢等一系列活動，黨員立足崗位，從身邊的小事做起，對礦井更換下來的小零件、小配件凡能利用的修復(fù)再利用，剩余的邊角料也根據(jù)生產(chǎn)需要加工成小型配件，進(jìn)一步降低生產(chǎn)成本，在礦井節(jié)能降耗工作中做出了表率。機(jī)關(guān)黨支部開展了“節(jié)約每一度電、每一滴水、每一張紙”活動，從下班隨手關(guān)燈、關(guān)電器，加強(qiáng)無紙化辦公等小事做起，將節(jié)約礦井點點滴滴的理念落到實處。該礦黨委結(jié)合“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育，把黨風(fēng)廉政建設(shè)擺在突出位置，增強(qiáng)黨員干部反腐倡廉意識，發(fā)揮礦井 “穩(wěn)定器”作用。組織開展以副科級以上干部和重點崗位人員為對象的廉潔從業(yè)承諾活動，利用好微信、QQ等新媒體和黨課、宣傳欄、黑板報等傳統(tǒng)陣地，及時報道活動開展情況，教育引導(dǎo)廣大黨員領(lǐng)導(dǎo)干部堅守真理、堅守正道、堅守原則、堅守規(guī)矩。按照“誰主管、誰負(fù)責(zé)”和“一崗雙責(zé)”要求，將全年黨風(fēng)建設(shè)和反腐倡廉工作任務(wù)逐項分解，形成一把手負(fù)總責(zé)，分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓，一級抓一級、一級對一級負(fù)責(zé)的工作格局，做到年初研究部署工作任務(wù)，年中聽取工作匯報、開展督促檢查，年末檢查考核總結(jié)，切實將各項工作任務(wù)落到實處。圍繞礦井重大決策部署和全年重點工作，充分發(fā)揮效能監(jiān)察“監(jiān)督的再監(jiān)督、管理的再管理”作用，內(nèi)部審計的預(yù)防保護(hù)、服務(wù)促進(jìn)作用，全面加強(qiáng)效能監(jiān)察工作。重點對安全生產(chǎn)和重大工程建設(shè)進(jìn)行效能監(jiān)察，確保項目優(yōu)質(zhì)、資金安全、人員廉潔。
抓住監(jiān)督檢查、跟蹤整改、問題剖析、建章立制四個環(huán)節(jié)，按照自查自糾、全面實施、落實整改“三個階段”步驟，成立領(lǐng)導(dǎo)小組，抓好組織協(xié)調(diào)。該礦專門成立黨風(fēng)廉政建設(shè)監(jiān)督檢查小組，每月隨機(jī)抽取部分黨員、干部、重點崗位人員開展監(jiān)督檢查，集中摸排有關(guān)問題，對發(fā)現(xiàn)的問題嚴(yán)肅查處。對于工作滯后、查處不力、處理不到位的單位，約談主要負(fù)責(zé)人，進(jìn)一步筑牢黨員干部的思想道德防線，提升拒腐防變能力。設(shè)立舉報電話、電子郵箱，接受群眾監(jiān)督。明確“一把手”與副職、班子成員、中層干部各自應(yīng)承擔(dān)的廉政建設(shè)責(zé)任，層層簽訂黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書，從責(zé)任目標(biāo)、責(zé)任考評、責(zé)任追究等方面做出實體的責(zé)任界定，形成分解廉政責(zé)任，遏制不廉行為，降低廉潔風(fēng)險的工作機(jī)制。黨員干部轉(zhuǎn)變思想作風(fēng)，密切聯(lián)系群眾，傾聽職工心聲，關(guān)心職工生活，幫助職工解決實際困難，真正讓職工群眾看到變化、得到實惠，把黨員的先鋒形象樹起來，把廉潔、防腐根植到思想深處，讓清風(fēng)正氣成為日常。（李麗華）
