陜西建新煤化建成“陜西煤業(yè)全員安全培訓(xùn)考試系統(tǒng)”并投入使用

陜西建新煤化建成“陜西煤業(yè)全員安全培訓(xùn)考試系統(tǒng)”并投入使用

經(jīng)過6個多月的安裝調(diào)試，7月份，“全員安全培訓(xùn)考試系統(tǒng)”第一場考試在建新煤化公司進行。該系統(tǒng)的正式使用，標志著陜西建新煤化全員安全培訓(xùn)考試“硬件”建設(shè)與應(yīng)用走在了陜煤系統(tǒng)各基層煤炭生產(chǎn)單位的前列。

該系統(tǒng)在建設(shè)、安裝、調(diào)試過程中得到了陜煤股份公司、蒲白礦業(yè)公司的大力支持。建新煤化公司黨政領(lǐng)導(dǎo)高度重視，黨委書記董事長苗永新、總經(jīng)理段老虎多次組織召開專題部署會議，明確責任部室、下發(fā)任務(wù)書、明確辦結(jié)時間，在該公司黨政領(lǐng)導(dǎo)的嚴格督促下，電腦、二代身份證識別系統(tǒng)、虹膜考勤、攝像頭等“硬件”設(shè)施采購到位，為確保按照時間節(jié)點完成“全員安全培訓(xùn)考試系統(tǒng)”建設(shè)任務(wù)提供了有力的時間保障。

為了按照時間節(jié)點完成“全員安全培訓(xùn)考試系統(tǒng)”建設(shè)任務(wù)，該公司人力資源部員工培訓(xùn)中心和生產(chǎn)信息調(diào)度指揮中心嚴格按照專題會要求，發(fā)揚攻堅克難，銳意進取，敢于擔當、創(chuàng)新發(fā)展的“建新精神”，與運營商及時溝通，采用靈活的工作機制，并行操作，責任到人，倒排工作計劃等方式，確保4月初系統(tǒng)建設(shè)到位。

“全員安全培訓(xùn)考試系統(tǒng)”的題庫每季度更新一次，主要包括年度安全風險辨識評估、現(xiàn)行的作業(yè)規(guī)程、安全措施和每年編制的應(yīng)急救援預(yù)案等相關(guān)內(nèi)容；該系統(tǒng)還可以設(shè)置手機考試提醒，保證每個考生可以及時接收到考試信息，也可以進行信息共享，這樣就可以和集團旗下其他兄弟單位進行相互交流學(xué)習。

該系統(tǒng)包括安全知識在線答題練習、考試預(yù)約、模擬考試、各類“事故案例”視頻學(xué)習、考試和積分獎勵等內(nèi)容。員工答題、考試完成提交后，在系統(tǒng)里面可查看答案解析，并可隨時查看自己在系統(tǒng)里面的考試成績和個人當日的學(xué)習積分排名情況，激勵了員工的學(xué)習積極性。

“全員安全培訓(xùn)考試系統(tǒng)”在建新煤化的投入使用，不僅方便了員工們隨時隨地學(xué)習安全知識，而且激發(fā)了員工們學(xué)習安全知識的積極性、主動性，每天的班前、班后會結(jié)束后，員工們曬積分、比排名，自覺登錄“全員安全培訓(xùn)考試系統(tǒng)”學(xué)習安全知識，已成為建新煤化員工們的自覺行動。（陜西建新煤化：林楓）