陜北礦業(yè)涌鑫公司：擂鼓沖鋒戰(zhàn)“百日安全”

陜北礦業(yè)涌鑫公司：擂鼓沖鋒戰(zhàn)“百日安全”

“百日安全”活動即將拉開帷幕，陜北礦業(yè)涌鑫公司始終牢固樹立“生命至上、安全為天”思想，以深化落實安全主體責(zé)任為總抓手，在制度體系、素質(zhì)提升、風(fēng)險預(yù)控、現(xiàn)場管理等方面重拳出擊，全力擂響“百日安全”戰(zhàn)鼓。

定點立靶找準(zhǔn)“切入點”變“薄弱人”為“放心人”

日前，在安山煤礦通維隊班前會上，當(dāng)班值班人員正采取“一人點檢、一人監(jiān)督”的方式，對即將下井的職工進(jìn)行安全薄弱人員排查。

該公司把安全薄弱人員的排查與幫教，作為當(dāng)前特殊時期抓安全的關(guān)鍵環(huán)節(jié)，通過“三違人員座談會”等特殊形式，不斷加強督導(dǎo)幫教，切實將“薄弱人”轉(zhuǎn)化為“放心人”。同時，建立“雙重預(yù)防信息系統(tǒng)”，詳細(xì)錄入個人信息、身體狀況、工作情況等辨識因素，及時掌握職工最新動態(tài)。發(fā)現(xiàn)問題及時錄入信息數(shù)據(jù)庫，形成完善的動態(tài)預(yù)控體系，推動事后嚴(yán)懲向事中嚴(yán)控、事前嚴(yán)防升級轉(zhuǎn)變。

定向把脈守好“風(fēng)險點”變“事后嚴(yán)懲”為“事前嚴(yán)防 ”

“125207工作面機(jī)頭1#架及設(shè)備列車處電纜水管吊掛在一起未間隔0.3m；125220膠運順槽風(fēng)、水管路除塵效果差、浮沉較多......”這是9月份安辦會對安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化雙向互檢檢查問題通報時的一幕。

該公司利用“一司兩礦”優(yōu)勢，不定時、不定期在內(nèi)部開展雙向互檢活動，加大安全綜合檢查、專項檢查和零點行動的頻次，達(dá)到隱患排查治理全員、全方位、全過程管控效果，切實從源頭上消除事故根源，把隱患消滅在萌芽狀態(tài)。嚴(yán)把隱患分析、檢查、復(fù)查三個關(guān)口，對現(xiàn)場薄弱環(huán)節(jié)、潛在安全隱患進(jìn)行分析研判，認(rèn)真查找隱患背后的根源，全面理清安全管理重點。同時，健全完善安全生產(chǎn)隱患分級、排查及責(zé)任追究管理制度，加大隱患治理考核力度，對重復(fù)出現(xiàn)的隱患和隱患未及時整改的區(qū)隊嚴(yán)查重罰。

定責(zé)問效抓住“關(guān)鍵點”變“短期治標(biāo)”為“長效治本”

“我們要對管理人員安全履職情況嚴(yán)格考核，強化領(lǐng)導(dǎo)干部值班、帶班、跟班等指標(biāo)的考核，凡完不成指標(biāo)的一律通報處罰”安環(huán)部部長郭會杰說道。

該公司堅持把追究責(zé)任作為推動落實的關(guān)鍵，按照“誰主管誰負(fù)責(zé)、誰分管誰負(fù)責(zé)”的要求，以細(xì)之又細(xì)、嚴(yán)之又嚴(yán)的措施，嚴(yán)格落實各級管理人員安全責(zé)任，構(gòu)筑“各負(fù)其責(zé)、齊抓共管”的工作格局。同時，對履職不實、監(jiān)管不嚴(yán)、措施不力的管理人員實行“事前問責(zé)”，對“不作為”現(xiàn)象加重追究處罰。逐級進(jìn)行安全承諾，健全安全誠信考核評價機(jī)制，對安全承諾內(nèi)容不履行、安排事項不落實、隱患整改不及時、報告信息不真實等情況及時通報，不斷強化崗位責(zé)任。（王少波）