傾聽新聲，助力成長——宏程公司召開新入職青工知企愛企座談會

傾聽新聲，助力成長——宏程公司召開新入職青工知企愛企座談會

員工是企業(yè)管理中重要的組成部分，為深入了解新入職員工的思想動態(tài)和工作狀態(tài)，充分調(diào)動青年的積極性、主動性，增強(qiáng)他們對企業(yè)的歸屬感，10月21日上午，宏程公司組織召開“我與新時代同煤共成長”新入職青工知企愛企座談會。

座談會開始后，青年員工們暢所欲言，根據(jù)自己進(jìn)入公司后的實(shí)際工作情況，從對企業(yè)的了解到崗位職責(zé)、從工作體會到成長感悟、從回顧過去到展望未來，分別與在座的各位分享工作生活中的點(diǎn)滴感受。會上，大家還互相交流在工作中遇到的實(shí)際困難和疑惑，探討解決問題和自我提升的方式方法。大家紛紛表示要本著對自己負(fù)責(zé)、對工作負(fù)責(zé)、對公司負(fù)責(zé)的態(tài)度，把自己的人生理想與企業(yè)的發(fā)展戰(zhàn)略融合起來。在今后的工作中始終做到愛崗敬業(yè)、不斷進(jìn)取、勇往直前，與公司共同成長，為公司發(fā)展貢獻(xiàn)力量。

此次新員工座談會為新入職青工創(chuàng)造了一個相互溝通的交流平臺，通過座談會，促成新員工之間、新員工與企業(yè)的有效溝通，讓他們更深入了解企業(yè)基本情況及集團(tuán)企業(yè)文化，從各方面更好的理解自己的工作，幫助大家更快地融入團(tuán)隊(duì)、融入工作，增強(qiáng)對企業(yè)的認(rèn)同感與歸屬感，堅(jiān)定未來職業(yè)發(fā)展信心，為公司發(fā)展奠定強(qiáng)有力的基礎(chǔ)。