香源煤業(yè)認(rèn)真做好新職工報(bào)到事宜

香源煤業(yè)認(rèn)真做好新職工報(bào)到事宜

根據(jù)集團(tuán)公司統(tǒng)一安排，11月2日，集團(tuán)公司新分配的60名職工來(lái)我公司報(bào)到入職，香源煤業(yè)高度重視、認(rèn)真部署，由勞人科、行政科等部門積極做好新職工報(bào)到的相關(guān)事宜。

新職工的加入，為蓬勃發(fā)展的香源注入了新鮮的血液，對(duì)此，香源煤業(yè)勞人科抽調(diào)精干力量，分成五個(gè)報(bào)到組，將報(bào)到人員合理有效的進(jìn)行分流，確保報(bào)到現(xiàn)場(chǎng)的通暢和高效，按照現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)、入職報(bào)到、領(lǐng)取生活用品、分配宿舍的流程有條不紊的進(jìn)行了入職報(bào)到，并與新職工簽訂了《安全生產(chǎn)承諾書》和《勞動(dòng)合同職業(yè)病危害因素告知書》。

一、在隨后召開的崗前培訓(xùn)開班儀式上，職工培訓(xùn)中心對(duì)本次入職培訓(xùn)工作安排情況做了說(shuō)明，并就學(xué)習(xí)紀(jì)律及培訓(xùn)注意事項(xiàng)提出了具體的要求。香源煤業(yè)負(fù)責(zé)人在簡(jiǎn)單介紹了香源煤業(yè)的基本情況后，對(duì)新職工提出了三點(diǎn)希望，一是要樹立“紅線”意識(shí)，確保安全生產(chǎn)，二是要樹立“紀(jì)律”意識(shí)，遵守規(guī)章制度，齊心協(xié)力為企業(yè)安全發(fā)展做出自己的貢獻(xiàn)，三是要樹立“奮斗”意識(shí)，提升自身價(jià)值，發(fā)揮好年輕人學(xué)習(xí)理解能力強(qiáng)的優(yōu)勢(shì)，盡快地熟悉本職工作，全身心投入到工作當(dāng)中，在企業(yè)實(shí)現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展的過(guò)程中展示自己才華。