為進一步提高職工安全意識，深化安全警示教育月活動，兩渡煤業(yè)結合當前安全生產實際，多措并舉，關口前移，穩(wěn)步推進精細化管理，消除各類事故隱患，全面筑牢安全生產“防火墻”。
一是該公司通過早調會、安全專題會議、周五例會等形式，利用LED電子屏、廣播、電視、井口文化長廊、微信公眾號等宣傳載體，對安全法律法規(guī)、崗位應知應會、安全管理相關知識等進行廣泛宣傳，深化職工安全意識，使職工深刻汲取事故教訓，牢固樹立“安全第一，預防為主”思想觀念，切實做到安全理念入腦入心;二是以“四不兩直”的方式，定期不定期對各子公司井下各采掘工作面進行全面檢查，對照安全標準化建設標準，重點查處安全生產中的各類隱患問題。同時，邀請專業(yè)人員、技術骨干深入各部室隊組傳授現(xiàn)場作業(yè)風險、剖析典型違章案例、解讀施工作業(yè)技術標準、分享安全生產竅門，積極推動職工從“要我安全”向“我要安全”“我會安全”轉變;三是積極開展礦井火災、頂板事故、冬季三防、民爆物品、透水事故等應急救援演練活動，切實增強干部職工的防災抗災的意識、對避災路線的熟悉程度和職工自救、互救能力;提高各級管理人員和領導干部對突發(fā)事故的應變能力、指揮能力和溝通協(xié)調能力，為礦井發(fā)生災變后的應急救援工作開展奠定了堅實基礎。
