山西焦煤霍州煤電汾河焦煤公司：“小”創(chuàng)新促“大”發(fā)展

　　山西焦煤霍州煤電汾河焦煤公司：“小”創(chuàng)新促“大”發(fā)展

　　一項小發(fā)明，助力企業(yè)實現(xiàn)降本增效上百萬元;一項小創(chuàng)造，有效降低井下礦工勞動強度;一項小革新，較大幅度提升職工現(xiàn)場操作的安全系數(shù);一項小建議，成功解決了重點工作的卡脖子難題……在山西焦煤霍州煤電汾河焦煤公司，許多看起來微不足道的“小”創(chuàng)新，卻實打?qū)嵉亟o企業(yè)帶來“大”效益。

　　“五小”創(chuàng)新活動是以“小發(fā)明、小創(chuàng)造、小革新、小設計、小竅門”為主要內(nèi)容的一項常規(guī)性工作。近年來，汾河焦煤公司大力推進“五小”創(chuàng)新工作，堅持把科技創(chuàng)新工作擺在重要位置，堅持規(guī)范管理、量化考核、深入開展職工科技創(chuàng)新、“五小”成果評比活動，通過選樹典型，挖掘亮點，在全公司進行推廣應用，營造了全員學技術(shù)、鉆業(yè)務、比技能的良好氛圍。

　　山西焦煤、霍州煤電下半年工作會召開后，汾河焦煤公司加速推進“五小”創(chuàng)新成果在基層單位各領域安全生產(chǎn)實踐的應用，于9月26日召開了“五小”創(chuàng)新優(yōu)秀成果展現(xiàn)場推進會，評選出57項科技含量高、應用效果好、具有推廣價值的“五小”創(chuàng)新成果。為激勵廣大職工投身“五小”創(chuàng)新工作，該公司分特等獎、一等獎、二等獎、三等獎4個等級對職工“五小”創(chuàng)新成果進行獎勵。

　　“五小”創(chuàng)新的最終目的是把技術(shù)成果推廣應用到實際生產(chǎn)工作中。這些小發(fā)明、小妙招，既實用又接地氣，不僅解決了安全保障、降本增效工作中的一些問題和難題，而且進一步喚醒了員工的“主人翁意識”，讓廣大員工主動發(fā)現(xiàn)和改善實際工作中的短板和不足，并加以改進，助力企業(yè)發(fā)展——

　　錨索自動切割裝置代替?zhèn)鹘y(tǒng)人工錨索切割工藝，全程僅需1人便可完成，較之前的人數(shù)減少7人，同時一盤錨索切割時間減少約2小時，大大提高了切割效率，降低了人工切割錨索帶來的安全風險和職工的勞動強度;斗式提升機有效防止主立井提煤期間井筒內(nèi)存在的灑煤和積煤現(xiàn)象，徹底杜絕了清理斜巷斜坡運輸期間存在的安全隱患;井下紅外電控自制自動風門采用自制鐵質(zhì)無壓風門配合紅外傳感器進行加工，方便職工和車輛的通過，同時促進礦井通風系統(tǒng)管理的合理完善;該公司通過科學調(diào)研及原理分析，回收利用廢舊風水聯(lián)動噴霧設備材料，選用斯瑞弗泡沫抑塵劑自制成高效泡沫抑塵裝備，相比傳統(tǒng)的降塵工藝，高效泡沫抑塵裝置符合國家大力倡導的新工藝、新設備、環(huán)保降塵特性，具有優(yōu)良的推廣應用前景……

　　聚焦“科技創(chuàng)新創(chuàng)效”主題，加快“五小”創(chuàng)新活動步伐，汾河焦煤公司不斷強化創(chuàng)新創(chuàng)效工作，鼓勵各基層單位積極攻 關(guān)創(chuàng)新項目、組織課題研究，激發(fā)廣大員工的創(chuàng)造力，用一項項“五小”創(chuàng)新成果助力礦井安全高效生產(chǎn)，為企業(yè)提質(zhì)增效、高質(zhì)量發(fā)展注入新動能，為山西焦煤加速建設世界一流煉焦煤企業(yè)貢獻力量。(吳靖)