義絡(luò)煤業(yè)班組長座談會
義絡(luò)煤業(yè)班組長座談會
為切實(shí)提升班組管理水平，深化“學(xué)習(xí)白國周、當(dāng)好班組長”系列活動效果，了解摸清基層班組現(xiàn)狀，直面剖析體制管理制度短板，為班組長素質(zhì)能力提升提供組織保障，3月7日上午，義絡(luò)煤業(yè)舉行班組長座談會，來自基層29名班組長參加本次座談。
座談會上，工會工作人員通過與各班組長現(xiàn)場交流的方式對各基層班組“學(xué)習(xí)白國周、當(dāng)好班組長”活動開展情況進(jìn)行詳細(xì)了解。鼓勵班組長樹立期“人人都是負(fù)責(zé)人”的思想意識，積極找出現(xiàn)有管理體制制度漏洞，補(bǔ)齊硬傷短板，發(fā)揚(yáng)先進(jìn)做法，共商班組建設(shè)發(fā)展未來。同時對班組長技能晉升、待遇落實(shí)、年齡結(jié)構(gòu)、學(xué)歷職稱等方面問題進(jìn)行了重點(diǎn)摸查，逐一記錄，針對性解決。各班組長暢所欲言，有問題說問題，有建議提建議，整個座談會現(xiàn)場熱烈而高效，會上共收集意見與建議十余條，為今后班組管理建設(shè)注入前進(jìn)動力，更為企業(yè)安全生產(chǎn)奠定堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)(曹菁)
