重慶氣礦開州作業(yè)區(qū)召開2022屆高校畢業(yè)生崗位競聘會(huì)

　　為認(rèn)真貫徹落實(shí)氣礦關(guān)于開展2022屆高校畢業(yè)生崗位競聘的工作安排，9月14日，重慶氣礦開州作業(yè)區(qū)召開2022屆高校畢業(yè)生崗位競聘會(huì)，對(duì)新進(jìn)大學(xué)生進(jìn)行公開競聘。作業(yè)區(qū)領(lǐng)導(dǎo)、部門負(fù)責(zé)人、支部書記作為評(píng)委參加會(huì)議。

　　作業(yè)區(qū)本著“編制控制、擇優(yōu)聘任、動(dòng)態(tài)管理、易崗易薪”原則開展此次競聘會(huì)，為保證競聘工作順利開展，作業(yè)區(qū)認(rèn)真謀劃，制定選拔方案，嚴(yán)肅工作紀(jì)律，對(duì)競聘的崗位、數(shù)量及崗位任職條件提前進(jìn)行了公示掛網(wǎng)，確保崗位競聘工作公平公正、順利進(jìn)行。

　　競聘會(huì)上，參聘人員按照抽簽順序從個(gè)人情況、崗位認(rèn)識(shí)、工作業(yè)績、職業(yè)素養(yǎng)等方面做了述職報(bào)告，評(píng)委對(duì)參聘人員就崗位職責(zé)、管理理念、風(fēng)險(xiǎn)管控等方面進(jìn)行了現(xiàn)場提問，并本著客觀、公正、民主的原則對(duì)參聘人員進(jìn)行民主評(píng)議和打分，最終確立了管道工程和信息技術(shù)的崗位人選。

　　針對(duì)下步工作，作業(yè)區(qū)對(duì)聘任人員提出要求：一是要遵守職業(yè)道德和企業(yè)文化，尊重企業(yè)的規(guī)章制度和管理要求，做到誠實(shí)守信、勤奮敬業(yè)、團(tuán)結(jié)協(xié)作、遵紀(jì)守法。二是要以積極主動(dòng)的態(tài)度投入到工作中，對(duì)待工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，注重團(tuán)隊(duì)協(xié)作，全面增強(qiáng)工作責(zé)任心。三是要通過不斷學(xué)習(xí)提升自己的專業(yè)技術(shù)理論水平，更新知識(shí)儲(chǔ)備，遇到問題時(shí)，要積極思考和解決，持續(xù)強(qiáng)化自己的專業(yè)技能和綜合素質(zhì)。四是要以開拓創(chuàng)新的精神鍛煉自己的創(chuàng)新思維和實(shí)踐能力，發(fā)揮創(chuàng)造力和想象力，對(duì)工作提出新的想法和方案，為作業(yè)區(qū)高質(zhì)量發(fā)展貢獻(xiàn)力量。