進入二月份以來，，準備隊緊緊圍繞安全生產工作，并結合本隊工作實際，從加強職工學習，提升職工素質和強化安全基礎管理入手，堅持“以人為本精細管理”的管理理念，積極探索安全管理新方法新途徑，采取各種方式，唱響安全管理主旋律，為礦井安全生產持續(xù)穩(wěn)定奠定堅實的基礎。
一是該隊以抓好“安全雙述”“井下常見隱患28條”為切入點，在全隊積極開展“安全雙述”提問及井下常見安全隱患28條背誦活動;以貫標促達標，提高職工安全素質;二是以規(guī)范班前禮儀為突破口，突出抓好班前提醒、班前提問、列隊上崗，注重職工行為養(yǎng)成，努力提高職工整體素質;三是加強班組安全文化建設，強化對事故案例的學習，以事實案例為教訓，提高職工安全意識。四是充分發(fā)揮黨員、群安員、青崗員在作業(yè)現場的重要作用，加大作業(yè)現場隱患排查力度，確保安全生產。五是加強職工培訓學習，通過“每日一題”“每周一案”“每月一考”及區(qū)隊“三學”活動,不斷豐富安全知識，增強職工安全自我防范能力。
